正社員
【職務概要】
同社グループが手掛ける「マンション大規模修繕」において、新たに立ち上がった「Greenプロジェクト」の専任メンバーとして、植栽や外構工事に関わる施工管理業務全般を担当します。
既存の修繕工事に「緑化（Green）」の提案を盛り込み、居住空間としての生活の豊かさと資産価値を高めることがミッションです。
【職務詳細】
・植栽をはじめとする造園・外構工事の施工管理
・予算管理、品質管理、安全管理
・施主（管理組合等）との打ち合わせ
・資材の選定、発注業務
・現場の進捗管理および協力会社との調整
【本ポジションの魅力】
・「建物」を直すだけでなく、植物や外構デザインを通じて住まいに彩りを与える、クリエイティブな視点を持てる施工管理です。
・働き方改革を推進しており、土日休工の推進やスマホでの勤怠管理、直行直帰の活用など、ワークライフバランスを保てる環境です。
・キャリア入社者が6割以上を占めており、馴染みやすい組織風土です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F JR各線「品川」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：445万～987万円 月給制：月額278500円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、資格手当、出張手当、役職手当、結婚祝い金（最大12万円）、出生祝い金（最大6万円）、制服・PC・携帯・社用車貸与、社員旅行、永年勤続表彰、自社宿泊施設、財形貯蓄制度、退職金制度、慶弔見舞金、出産・育児支援制度、資格取得支援制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日付与／入社時特別有給休暇3日付与）、創立記念日（3月1日） |
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかに該当される方 ・土木施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） ・土木施工管理経験10年以上の方 【尚可】 ■外構工事の施工管理経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■プラント設備塗装・メンテナンス事業■マンション大規模修繕事業■リノベーション事業■建築事業 【会社の特徴】同社の事業活動は、戦後の高度経済成長時代に誕生したプラント塗装を中心に、国内外の社会資本・産業基盤を維持・保全することです。 創業以来、同社は豊富な施工経験をベースに社会に貢献できる新しい企業スタイルを模索し続けてきました。 あらゆる建築物、構造物の外観、内装、防食に関する多彩な事業を展開し、 多くのお客さまの信頼に支えられ、今なお、発展の道筋を歩みつづけています。 同社を取り巻く古くて新しい様々なテーマに革新の目を向け、社員一人ひとりが高い倫理観を持ち、 価値ある企業活動を提供することによって、皆さまから必要とされ、愛され続ける企業を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1949年3月 |
| 資本金 | 2億5,010万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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