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正社員
掲載予定期間:2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)
【京都/リモート可】歯科医療DXを担うSE自社内開発◆プライム案件中心/年休123日/フレックス制
\本求人の特徴・魅力/
◎自社開発×プライム案件中心で上流工程から参画可能
◎歯科医療DX領域で社会貢献性の高い開発に携われる
◎フレックス×週2リモートで柔軟な働き方を実現
◎技術志向メンバー多数/新技術導入にも積極的な環境
■募集背景:
歯科医療業界では国の施策を背景にDX化が加速しており、当社への開発依頼が急増しています。既存顧客の深化およびプロジェクト拡大に伴い、開発体制の強化が急務です。今後の事業拡大と顧客価値向上に向け、中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集します。
■業務内容:
歯科医療機関向けの各種システムの開発を担当いただきます。自社開発かつ顧客との直接取引(プライム案件)が中心のため、要件定義~開発、改善提案まで一貫して携わることが可能です。
■具体的な業務内容
・予約管理システムの設計・開発・運用
・電子カルテシステムの開発
・診察券アプリや保証書アプリの開発
・既存システムの改善提案・機能追加
・顧客との要件調整(※経験に応じて)
※将来的には上流工程やプロジェクトリードにも挑戦可能です
<開発環境>
・言語:Java、TypeScript、Go、PHP 等
・FW:React、Vue.js、Node.js 等
<プロジェクト例>
・歯科医療商社
(予約管理システム、診察券・機器保証書アプリなど)
・物流業界大手
(CI/CDやサーバーレスなどモダン技術を活用したシステム開発)
■職務の特徴/魅力
【上流工程・顧客折衝に挑戦可能】
プライム案件のため、単なる開発ではなく要件定義や改善提案にも関わることができます。
【自社開発で技術の蓄積が可能】
受託開発でも短期離脱型ではなく、長期的にプロダクトへ関われるため技術力が深く身につきます。
【社会貢献性の高い領域】
医療DXを通じて患者体験・医療現場の効率化に直接貢献できます。
【柔軟な働き方】
コアタイムなしのフレックス制で、週2回のリモート勤務が可能です。そのため、子どもの行事や通院など中抜け可能な就業環境です。
■組織構成:
配属部署は6名で構成しており、フラットでコミュニケーションがとりやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分(0:00~0:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 京都本社 住所:京都府京都市中京区車屋町通竹屋町上る砂金町403番地 田丸産業ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,706,392円~5,189,196円 固定残業手当/月:107,800円~150,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/年2回(2月・8月) 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 月額上限30,000円 社会保険:補足事項無し <定年> 60歳 継続雇用制度(再雇用) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■オンライン講座(Udemy)の受講可 <その他補足> 【全従業員利用可】 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■確定拠出年金 ■福利厚生施設(団体命保険、災害保険、東急ハーヴェスト) ■お誕生日プレゼント(予算の中で、好きなものをプレゼント) ■健康診断 ■時短制度 ※福利厚生の適用条件、適用開始時期は、職種や役職、配属組織、他個別事情等、によって適用条件が異なる場合がございます。 また制度や実態の変更可能性もございますので、詳細は必ず選考時・条件通知時などにご確認をお願いします。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・年末年始休暇(5日) ・夏季休暇(3日) ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇(取得・復職実績あり) ・育児休暇(取得・復職実績あり) ・有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> \こんな方におススメな求人です/ ▼SESから自社開発にキャリアチェンジしたい方 ▼エンジニアとして技術+提案力を高めたい方 ▼働き方(リモート・柔軟勤務)を改善したい方 ■必須条件: ・Webシステム開発経験をお持ちの方(言語不問) ■歓迎条件:※下記いずれかでの言語使用経験 ・Java、TypeScript、React ・Go、Node.js、Vue.js、PHP |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社FREEMIND |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-0875 京都府京都市中京区車屋町通竹屋町上る砂金町403 田丸産業ビル1F |
| 事業内容 | ■空事業本部(システムインテグレーション事業) Webシステム開発/学習塾向け基幹システム、e-learningシステム、グループウェア、医療・教育関連のシステムなどの受託開発、導入、運用保守 クラウド基盤構築、ネットワーク構築 Webサイト制作 生成AIを活用した新規ソリューションの開発、企業DX推進に向けた伴走型支援 など Webサイト制作 など ■EVAN事業本部 子ども英語教室「Lepton」のフランチャイズ事業 コミュニケーション英語能力テスト「Junior English Test(JET)」実施運営 コミュニケーション英語の自立学習オンライン教材「Lepton Reading FARM」の販売 など 学習塾情報ポータルサイト『塾ログ』運営 『JPT日本語能力試験』実施運営 など ■管理本部 経理、総務、人事、法務などのバックオフィス業務 経営計画・方針の決定 など |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.freemind.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 135名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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