正社員
掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【中央区／赤坂駅】経理・管理部門全般／不動産業界の経験者歓迎◆土日祝＆残業5H＆年休124日＆転勤無
◇経理を軸に業務領域拡大◇総務・人事スキルも習得可能◇地域活性化に貢献できる仕事◇将来は管理部門の中核を担う◇デザイン性の高い街づくり企業◇
■採用背景
事業拡大に伴い、福岡支店の管理部門体制強化を目的とした募集です。経理業務を中心に、総務・人事などバックオフィス全般を担う人材を迎え、支店運営をより安定的かつ効率的に推進したいと考えています。
■業務概要
福岡支店の管理部門にて、経理業務を中心に総務・人事業務など幅広いバックオフィス業務を担当いただきます。支店運営を支えるポジションとして、経理経験を活かしながら管理部門全般の知識・スキルを身につけることが可能です。
■業務詳細
・小口現金管理(仮払・立替精算等)
・販管費口座管理(入出金・振込・資金移動等)
・会計ソフト入力
・伝票作成業務
・その他、総務・人事業務等の事務業務
■同ポジションの魅力
経理業務だけでなく、総務・人事など幅広い管理業務に携われるため、バックオフィス人材として市場価値を高められる環境です。管理部門の中心的な存在として支店運営を支えながら、将来的には本社管理部門への挑戦や中核メンバーとしてのキャリアアップも目指せます。OJTや本社サポートも充実しており、未経験領域にも安心して取り組めます。
■同社の魅力
同社は「本能に、感動を。」を掲げ、街づくりや地域活性化を推進する不動産・開発企業です。これまでグッドデザイン賞を13プロジェクトで受賞するなど、高いデザイン性と地域貢献性を兼ね備えた事業を展開しています。単なる不動産開発に留まらず、多くの人々が集うコミュニティづくりにも取り組んでおり、社会的意義の大きな事業に携われます。
■補足事項
・福岡勤務、転勤なし
・年間休日124日、月平均残業10時間程度
・賞与実績4.5ヶ月分
・服装自由
・産育休制度、時短勤務制度あり
・管理部は福岡支店1名体制ですが、本社や他拠点と連携しながら業務を進めます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 期間中の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市中央区大名1-9-27 第一西部ビル 2F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／ 赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 福岡市営地下鉄空港線「赤坂駅」から徒歩4分 ※自転車通勤OK ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,973円～332,183円 固定残業手当/月：40,027円～57,817円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、ご経歴で前後する場合がございます。 ■給与改定：年1回（7月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：会社規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社員研修旅行（国内、海外） ■ビジネススキルアップ制度（新入社員～中堅社員） ■リファラル採用制度 ■ブラザー＆シスターフォローアップ制度（新入社員） ＜その他補足＞ ■福利厚生施設利用制度 ■職場つみたてNISA ■自社物件住宅購入割引制度 ■家賃補助制度（適用条件あり） ■企業主導型保育園 ■資格取得融資制度 ■結婚祝い金・出産祝い金支給制度 ■お誕生会・勤続賞（入社5年目：3万、10年目：20万円+特別休暇7日間、20年目：50万円＋特別休暇14日間） ■時短勤務制度 ■出産・育児支援制度 ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・夏季休暇、冬期休暇、GW休暇 ・有給休暇、慶弔休暇 ・産前・産後休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※以下いずれも満たす方 ・経理業務の実務経験（目安3年） ・不動産・建築業界での実務経験（目安1年） ■歓迎条件： ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・簿記・FP資格等をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社拓匠開発 |
|---|---|
| 所在地 | 〒260-0045 千葉県千葉市中央区弁天2-20-20 Ventennaleビル |
| 事業内容 | ■事業内容： 宅地の設計、造成、販売、住宅の設計、建築、新築分譲住宅の販売、不動産の買取再販、リノベーションの請負、施工、不動産の売買仲介、不動産管理、インテリアコーディネート、店舗の企画・運営、住宅性能瑕疵補償 ■同社のこだわり： （1）土木出身の会社…家づくりは建物、街並みだけではありません。安心して長く暮らすためには、しっかりとした地盤がなによりも大切だと、同社は考えます。土木事業からスタートした同社は、今も土地の測量や造成工事など各部門に専門の技術者を抱える、街づくりのプロフェッショナル集団。これまでの経験で培ってきた土地に関するノウハウを活かして、土地の仕入れから造成工事、建築、販売までを自社一貫で行っています。そんな同社だからこそ実現できる「DOBOKU PRIDE」。そこに住む人たちの安心で安全な暮らしを守るために、同社は土木分野での確かな技術をもとに、「遊び」のある暮らしを提供していきます。 （2）品質…土地の開発から建物引渡しまでを社内一貫体制で行うことで、スムーズかつスピーディな住宅供給を実現しています。土地の形状や地盤の特性、地域や街の状況を知り抜いた「宅地造成のスペシャリスト」と「販売業務のプロ」「建築デザイナー」「管理の専門家」が一体となって、顧客の要望にとことん応え、その住まいと生活に「感動」してもらえるような提案、サービスを行っていきます。 （3）アフターサービス…毎日の暮らしをより快適に長く継承される住まいづくりをサポートします。街のみんなと、ずっとキレイに住める街づくりをサポートします（販売物件によりサポート内容が異なる場合があります）。 （4）グッドデザイン賞受賞…「お客様のための街づくり」「持続可能な社会のための森林保全活動」に取り組んでいる同社。グッドデザイン賞受賞を契機に、これまでの取り組みを続けるとともに、今後も「本能に、感動を。」という経営理念に基づき、当社のブランドを持って世の中をあっと言わせ、顧客に感動を与えられる企業を目指していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://takusho.co.jp/ |
| 設立 | 年1988年9月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 8,880百万円 |
| 従業員数 | 123名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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