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正社員
【職務概要】
同社は上場準備を進めるM＆Aベンチャー企業です。
総務や人事労務、法務のご経験を活かして、上場準備に伴うバックオフィス業務全般を行っていただきます。
【職務詳細】
・総務業務を中心とした内部統制、内部監査、JSOX対応
・契約書管理やリーガル対応などの法務関連業務
・就業規則をはじめとする各種社内規定の管理
・情報システム担当者と協力したIT構成管理やセキュリティ管理などのシステム関連サポート業務
・その他、将来的なバックオフィス業務全般への幅広い対応
【おすすめポイント】
・単なるバックオフィスとしてではなく、上場準備中の会社でのバックオフィス業務経験はキャリアにプラスに働く可能性大です。
・会社全体でみんなで頑張ろうという意識が強く、和気あいあいと過ごしています。
・上司は管理本部長となりますが、実際に他社でIPO経験のある方になるため、学べる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館16階 大阪メトロ四つ橋線 「肥後橋」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～1000万円 年棒制：月額358500円 賞与：年3回（4月、8月、12月） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件の変更なし）) ■福利厚生： 東急ハーヴェスト（家族利用補助金有り）、リロクラブ、スポーツジム法人会員（JoyFit）、成約食事会、社員旅行（沖縄等）、部活制度（テニス部・健康管理部等）、海外視察（シンガポール等）、その他懇親会多数、資格取得支援制度、書籍購入費全額補助、海外研修、自己啓発支援 等 ■勤務時間：10時00分～19時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇（長期取得可）、年末年始（昨年実績：11日間）、GW連続休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日付与※入社6ヶ月以降、最大20日）、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 下記全てに該当する方 ・大学卒以上の学歴をお持ちの方 ・総務、人事労務、法務などの何らかのバックオフィス業務のご経験をお持ちの方 ・IPO準備企業、上場企業、または上場子会社にてバックオフィス業務のご経験をお持ちの方 ・システム管理に苦手意識がない方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中之島キャピタル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館16F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・M＆Aアドバイザリー（通常の事業承継M&Aのみならず、事業再生支援やクロスボーダーM&A等幅広い実績を保有） ・経営戦略/財務/ビジネスコンサルティング ・投資事業 |
| 代表者 | 代表取締役 徳永 洋亮 |
| URL | https://ncap.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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