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正社員
【職務概要】
同社のアウトソーシング事業において、クライアント企業の給与計算や年末調整、社会保険などの各種手続きをお任せします。
【職務詳細】
大手税理士法人グループの一員として蓄積されたノウハウを活かし、スピードと正確性を重視したサービスを提供します。
具体的な業務は以下の通りです。
・様々な法人格や業界のクライアントに向けた給与計算業務
・年末調整に関わる一連の業務
・電子申請を用いた社会保険などの各種手続き業務
【働き方と環境】
・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・年間休日124日、土日祝休みのためプライベートとの両立が図りやすい環境です。
・有給休暇は半休や時間単位での取得も可能となっており、ワークライフバランスを整えながら長く活躍できます。
・実務を通して、専門性をさらに高めていくことができるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（組織・人事） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F JR山手線「東京」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～500万円 月給制：月額287778円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 企業年金基金、退職金制度（退職金共済加入）、育児支援制度、各種社内イベント、福利厚生施設（軽井沢、湯沢、京都、石打丸山）、企業型確定拠出年金（DC）、教育制度（東京での研修）、再雇用制度有り（65歳まで）、ライフプラン手当（月45,000円） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） ※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】週休2日制（土曜、日曜、祝日※休日出勤の場合は代休取得可能）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10日～20日※半休・時間休取得可能）、慶弔休暇、特別休暇（同社規定に準ずる）、産休・育休（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれかのご経験 ・事業会社における給与計算や年末調整の実務経験 ・電子申請での社会保険事務手続きの経験（※数百名～千人規模） 【尚可】 ・アウトソーシング会社、BPO、社会保険労務士事務所や会計事務所での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山田&パートナーズアカウンティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【国内最大手の山田コンサルティンググループのアウトソーシング会社】 国内最大手の山田コンサルティンググループのアウトソーシング会社です。経理・労務業務のプロフェッショナルとして、企業の経理、給与計算等の経常的な事務業務領域の受託に加え、最先端技術（AI）を導入し、同社ならではの視点からIT活用等を提案するなど、企業の業務改善、効率化に向けたコンサルティングも可能な、一歩進んだアウトソーシング会社として成長を続けています。 【経理労務業務に特化した総合的なサービスラインナップ】 同社では、フルサポート型のサービスを展開しており、経理グループにおいては記帳から月次決算、買掛金・売掛金管理に至るまで、労務においては給与・賞与計算、年末調整に至るまでをトータルで支援しています。その他、連結決算、労務コンサルティング、及び業務改善・効率化のコンサルティングサービス等、サポート業務以上の企業の付加価値を最大限に提供できる体制が持ち味です。 【国内大手の税理士法人グループのネットワーク】 税理士法人 山田＆パートナーズを含むグループのネットワークは同社の大きな強みです。同社のほか税理士法人、コンサルティング会社、社会保険労務士法人、行政書士法人、弁護士法人がグループを構成しており、専門家によるソリューション提供を組み合わせ、実行推進力を備えた総合的サービスの提供を可能にしています。 【効率的で働きやすく、成長できる環境】 同社は効率的な業務体制、働きやすい環境づくりに全社を挙げて取り組んでいます。特に福利厚生面の充実や各人の事情に合わせたワークライフバランスの実現にも取組み、また人材育成にも大きく注力しています。各種研修や上司・チームリーダーとの面談やフォロー等により、早期に様々な経験を積み上げられる環境が整っており、常に次のステップを目指したキャリアアップを図れる職場です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2009/1/5 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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