正社員
【職務概要】
同社の海外事業部において、海外戦略の基本フレームワーク（AAA／CAGE／OKR／OGSMなど）の徹底、最適化、改良をリードし、組織の運用効率向上と実力のボトムアップを主導します。
【職務詳細】
・各言語市場（マーケティング、販売、翻訳）における施策の統合的な監視、報告、および改善のリード
・海外戦略の基本フレームワーク（OGSM、OKRなど）の運用ルールの徹底、最適化、改良の提案
・データ活用ツール（Looker、Notion、Excelなど）を活用したグローバルオペレーションズマネジメント（データ吸い上げ、展開共有を含む）
・マネジメントと設計を通じ、メンバーがフレームワーク通りに自律的に自走できる体制の構築
・プレイング領域としての施策の実践と拡張
【本ポジションの魅力】
・世界を数値で読む知的快楽：文化や制度が異なる各国市場のデータを軸を揃えて理解し、パフォーマンスの背景にある構造を可視化する達成感があります。
・地球規模のスピード感：分析から実行までのサイクルが早く、週単位で成果につながる臨場感を持って業務に取り組めます。
・ユニコーン化への挑戦：国内で多角的な事業展開を行う同社において、世界市場での圧倒的な成長を実体験できるフェーズです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階 JR山手線「秋葉原」駅中央改札口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、出張手当、書籍購入・資格取得支援制度、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 ■勤務時間：10時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・グローバルビジネスまたは多言語環境でのオペレーション管理経験（3年以上目安） ・海外マーケット運用、越境EC、または多地域KPIを扱う分析、企画職の経験 ・戦略フレームワーク（AAA、CAGE、OKR、OGSM等）の学習、運用経験 ・Looker、BQ、Tableau、GDS等を用いた指標の可視化、レポート設計スキル ・ROI、LTV、コホート等のデータを基に意思決定ができる能力 【尚可】 ・プラットフォーム型ビジネスまたはUGCサービスの運営経験 ・コンテンツマネジメント、クリエイターエコノミー領域での実務経験 ・経営経済、応用数学、または人文系（エスノ系）のアカデミックバックグラウンド ・PMF、CLG、Omnichannelの流れに基づいた海外市場拡張の理解 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社viviON |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】インターネット関連事業／コンテンツ制作事業 【会社の特徴】「ユーザーとクリエイターが、ともに“楽しい”を追求できる社会をつくる」ことをビジョンに掲げ、デジタルコンテンツ業界を牽引する会社です。 同人・オリジナル・商業作品など多様なジャンルのデジタルコンテンツを、EC・配信・アプリといった複数のチャネルを通じて提供し、ユーザーとクリエイター双方の満足度最大化を目指しています。 同社の魅力は、急成長する市場においてユーザー志向を徹底したサービス開発を行いながらも、社員の主体性と働きやすさを重視するカルチャーにあります。 社内コミュニケーションの活性化施策、自己成長支援制度の充実など、社員一人ひとりが自らの可能性を伸ばしながら働ける環境を整備しています。 チャレンジ精神を大切にし、職種を超えた提案が歓迎される社風の中で、エンタメ×テクノロジーの最前線に関わることができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2021年10月1日 |
| 資本金 | 900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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