正社員
【職務概要】
用地の仕入れから住宅の企画・販売促進までの業務内容をお任せします。
【職務詳細】
●誰に：不動産オーナー など
●何を：戸建住宅、用地
●手法：紹介、テレアポ、ルート営業など
●情報収集～マーケティング、用地仕入れ
●商品企画、商品販売
ーーーーー★家づくりの流れ★ーーーーーーー
●情報収集～マーケティング：不動産仲介会社やインターネットの物件情報サイトから情報を集め、立地や周辺環境を調査します。
役所に行って必要な規則を確認した後、販売に向けた計画書を作成します。
●用地仕入れ（土地の購入）：土地の間取りや価格などをまとめた事業計画書を作成し、土地を購入します。計画が通るまでの時間は最短で1日、広い土地でも数日と非常にスピード感があります。
●商品企画：社内の設計担当と一緒に、過去の成功事例を参考にしながら、土地や価格帯に合った住宅設計プランを作ります。土地の仕入れと並行して、仲介業者に住宅の販売をお願いし、早めに契約が決まれば、お客様の希望を住宅の設計に反映させることができます。
●商品販売：住宅が販売された後は、お客様に住宅を引き渡す際に立ち会い、
設備の説明などを行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市西区三篠町2-6-4 JR可部線「横川」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：422万～800万円 月給制：月額260000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 借上社宅制度、グループ従業員持株会制度、自社物件購入制度、退職金制度、育児・介護休業制度等、定額制宿泊サービス、リロクラブ、在宅勤務、資格取得支援、資格取得奨励金、社内セミナー、扶養手当、結婚祝金、弔慰金、永年勤続表彰、PC自動シャットダウン、産業医面談、インフルエンザ予防接種 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、完全週休二日制（水曜日＋原則、火曜日／シフト制）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10～20日）、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ●不動産・建設業界でのご経験がある方 【歓迎条件】 ●宅建資格取得者の方 ●不動産業界の経験 ●接客や販売などの折衝経験 ーーーーー☆☆おすすめポイント☆☆ーーーーーーーーーーー 不動産の用地仕入れから住宅の企画・販売、お客様への引き渡しまで、幅広い業務を通じて総合的な経験を積むことができます。さらに、売主としての視点から土地開発や造成管理、需要に応じた在庫管理、エリアマーケティング力を学ぶことができる環境が整っています。将来的には、営業店の店長としてキャリアアップするチャンスもあります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アイディホーム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■不動産の売買及び仲介■建築工事請負・施工・設計・管理■土木工事請負・設計・施工■土地の開発・造成・請負 【会社の特徴】■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための幅広い事業を展開しています。 ■同社は、「日本トップクラスの分譲住宅メーカー」に留まることなく、さらなる成長と飛躍を遂げるため、経営基盤をより強化し、事業を拡大する体制構築を進めています。 ■中核事業での競争力に加え、そこで培ったノウハウや強みを新規事業展開に活かし、さらに海外市場進出の布石を打ちながら総合不動産住宅メーカーを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1995年9月 |
| 資本金 | 879,661,477円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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