正社員
【職務概要】
本ポジションでは、株式会社オープンハウスにご入社後、合同会社おうちクリーンエナジーに出向となります。
合同会社おうちクリーンエナジーでは、住宅を購入されたお客様に対し、太陽光発電システムや蓄電池の提案・販売を行います。
2025年12月に設立された新会社のスターティングメンバーとして、組織作りにも携わっていただけるポジションです。
【職務詳細】
■反響対応：グループ会社が開催する説明会等で接点を持ち、興味を持たれたお客様へのアポイントを取得します。飛び込みや無作為なテレアポは一切ありません。
■提案、シミュレーション：光熱費のシミュレーションを作成し、導入による経済メリットや災害時の安心（レジリエンス）について具体的にご案内します。
■契約、手配：成約後の契約手続き、および工事部門への設置手配業務を行います。
【本ポジションの魅力】
■100％反響営業：グループの強固な顧客基盤を活かすため、成約率が高い環境です。
■創業期に携わる：組織のルール作りや業務フロー構築など、会社を創り上げる経験が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル12階 ※2026年4～6月頃に、新東京ビルに移転予定 Daiwa渋谷宮益坂ビル：各線「渋谷」駅より徒歩4分 移転予定先：各線「東京」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：390万～429万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年4回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(5ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給、資格取得支援制度、従業員持株会、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、住宅支援制度、確定拠出年金制度、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、介護支援制度等 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（火・水）、LDH休暇（生理休暇）、産休・育休 ※計画有休5日付与 |
| 応募資格 | 【必須】 社会人経験 株式会社オープンハウスにご入社後、合同会社おうちクリーンエナジーに出向となります。（期間の定めなし） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オープンハウス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■不動産売買の代理・仲介事業■新築戸建分譲事業■マンション・ディベロップメント事業■不動産投資事業■不動産金融事業■前各号に付帯関連する事業 【会社の特徴】～今まで変動のなかった不動産業界シェア。歴史を塗り替えるべく財閥系企業を追い抜き、トップクラスの総合不動産会社を目指しています！～ ■東証プライム上場企業グループの中でも成長率は、全産業でトップクラスです。 ■戸建仲介というローリスク事業に集中。手堅い財務体制を作りながら、優れたビジネスモデルと精強な社員の力で拡大中です。 ■東京、川崎、横浜エリアにおいては、比較対象がないほど圧倒的な用地売買の情報量があります。 ■戸建・マンション販売では、名古屋、福岡のような中核都市へ進出。新たに都心の人気エリアへ戸数100戸以上の大型物件も供給しています。 2023年度には売上1兆円を達成し、今後ますます成長をしていく企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年9月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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