【アストラックス株式会社】【吉田町／未経験歓迎】運行管理～離職率ほぼ0％／創業50年以上／食品の物流～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)


【吉田町／未経験歓迎】運行管理～離職率ほぼ0％／創業50年以上／食品の物流～



運行管理者として、トラックの運行管理や運行カレンダーの作成、荷物の積み下ろし補助などの業務をお任せします。
※顧客対応というよりも社内での調整や乗務員の方とのコミュニケーションをとります。

■一連の流れ：
集荷部隊が荷物（製品）を「荷主」から預かり、配送センターへ保管します。その保管された荷物（製品）を業務部の運行管理者がどのタイミングで預けるか等を考え、着時間の交渉等を「荷受をされる方」と調整します。※今後の着時間の交渉、値上げ等がメインのやり取りです。

（1）社内対応：
FAXで送られてくる注文を機関システムに入力(EDI化推進中)し、その日の注文が決まってからどの大きさのトラックでどのようなコースで配送するのがベストなのかを決めます。その後、運転手にその日のコースの指示をし、夕方位からトラックへの積み込みの手伝いとチェックをします。配車管理はシステムが導入されていますが、乗務員の休憩の管理含め、安全な走行がされているかを確認します。

（2）社外対応：
配送元・ドライバー・配送先の仲介を担います。それぞれと円滑なコミュニケーションをとり、顧客の納期に間に合うよう管理をすることが重要です。例えばドライバーは歩合制になるため、割のよい案件を受けたく、また、顧客は値下げなど交渉があります。近年、値下げよりも値上げを依頼する交渉が増えてます。訪問は3か月に1回程度※およそ1年間で、すべての業務を1人で行えるようになります。

将来的には、同部門のリーダーをお任せします。また、総合的なマネジメント能力を身に付けた後は、同社の管理部門をお任せする可能性もあります。

■組織構成：
配属される業務本部は配送センター部（冷凍庫の管理）、業務事務（FAX処理等を担当：女性メイン）、集荷（荷主から荷物を預かる部隊：ドライバー20名程度、管理者3名）と今回配属される業務部の4つの部部署で構成。業務部においては、ドラーバー80名とそれを管理する運行管理者10名で成り立っています。（50代1名、40代4名、30代4名、20代1名）

トラックは100台以上有しており、1人10台ほどの運行を管理しております。



変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】