【株式会社P-UP neo】【上野】AI×業務改善｜管理部門リーダー候補・キャリアアップを目指せる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)


【上野】AI×業務改善｜管理部門リーダー候補・キャリアアップを目指せる


自社およびクライアント企業のバックオフィス業務の構築・運営、およびAIを活用した業務効率化の提案・伴走サポートをお任せします。

新事業の立ち上げフェーズにおいて、まずは自社のバックオフィス基盤を支える実務全般を担っていただき、その知見を活かしてクライアント企業の「名もなき雑務（手作業でのデータ集計や書類作成など）」をAIで効率化していくコアメンバーとしての募集です。
内勤の実務からクライアントへの提案・サポートまで、あなたの適性やスキルに応じてグラデーションを持たせながら、一連の業務をトータルにお任せします。

【具体的な業務内容】
◆自社事業部のバックオフィス実務＆仕組み化
受発注管理、お客様情報の管理、各種手続き、報告書作成など、新事業の土台となる実務全般を担当します。各種SaaSやAIツール（生成AIやワークスペース等）を組み合わせ、自社業務の自動化・効率化を自ら推進します。

◆クライアントへのAI活用・業務効率化のサポート
「これまで3時間かかっていた週報作成が、AIを使って15分に短縮できた！」といった、自社でのリアルな成功事例をベースに、クライアント企業（経営層や管理職）へ具体的な使い方や効率化プランを提案・伴走支援します。現場の担当者がAIを使いこなせるようになるための「きっかけ作り（導入研修など）」の企画・実施もお任せします。

【このポジションの魅力・キャリアパス】
◆市場価値の高い「AI×バックオフィス」のスペシャリストへ
単なるルーチンワークの事務職ではありません。最先端のAIツールを実務へ落とし込むノウハウが身につくため、今後の市場で極めて高く評価されるキャリアを築けます。

◆新規事業を自らの手で育てる手応え
10月までに3名の同期と一緒にスタートできる安心感がありながらも、仕組みがまだ完成していない立ち上げフェーズです。あなたのマネジメント経験や業務改善のアイデアがそのまま新事業のスタンダードになります。
将来的には、事業部の中核として組織を率いるポジションへのステップアップも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】