正社員
【職務概要】
医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業をお任せします。
担当する医療機関に対し、定期面談で運営/経営課題をヒアリング、課題解決に向け、様々な商材をご提案いただきます。
商材によっては、プロジェクトリーダーとして各部署と連携、提案~導入~アフターフォローの一連を推進いただきます。
<商材一例>
・経営改善に関する各種提案
・医療機関への院内テレビレンタル等のアメニティに関する提案
・医薬品の共同購入事業の推進
・開業支援(新規開業、継承開業)など同社サービスの企画・提案営業 等
・医師紹介
・生命保険の提案、損害保険の提案・更新
・移転建替支援
【組織構成】首都圏営業部:営業25名
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県松本市深志1-2-11 昭和ビル9階 JR「松本」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:430万~600万円 月給制:月額277000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: ■交通費支給(上限15万円まで)■健康診断■医療費補助制度■退職金制度(確定拠出年金)■財形貯蓄■長期所得保障保険制度■団体保険■産前、産後休業■配偶者出産休暇■妊婦・育児・介護時短勤務■育児支援制度■結婚・出産祝い金■永年勤続表彰■施設、レクリエーション利用 ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日:126日■年間有給休暇:10日~20日■休日:完全週休2日制(土日祝)■夏期休暇:3日■年末年始休暇:6日■有給休暇(入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可)■サポート休暇■結婚休暇・忌引休暇■がん通院休暇■妊産婦通院休暇■配偶者出産休暇■ボランティア休暇■メモリアル休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■医療業界での営業経験をお持ちの方 ■運転免許資格を有する方(AT限定可) 【尚可】 ■「よい医療を支え、よりよい社会づくりに貢献」していくという社是に共感いただける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 総合メディカル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■医業経営コンサルティング■医療モールの開発・運営■医療機関への医師の紹介■医師の転職・開業支援■調剤薬局の運営など 【会社の特徴】~病院が効率的で質の高い医療を実現するためのパートナーとして、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートで「よい医療」の実現を目指しています~ ■医療には、かけがえのない人の生命と健康を守るという使命があります。医療機関がいかなる環境のもとでも、「よい医療」を提供するという社会的使命を全うするには、医療に専念するための健全な経営基盤づくりが不可欠です。同社は「よい医療は、よい経営から」のコンセプトのもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 ■同社は医師や医療機関のニーズに応えるために様々なサービスを提供しています。顧客第一主義に徹し、社員全員の総合力で医療のさまざまな社会的課題の解決に取り組み、「よい医療」を支え、よりよい社会づくりに貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1978年6月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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