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正社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【プライム上場・第二新卒歓迎】法人企業向けシステムの営業◆年休125日/老舗国内IT×電子部品商社
◆◇プライム上場・第二新卒歓迎/大手上場企業~グループ会社向けの提案営業/転勤当面無し/直行直帰可/福利厚生◎退職金制度有/研修制度◎/長期的に就業できる環境◇◆
■魅力ポイント
・創業70年超えのプライム上場の老舗国内IT×半導体電子部品商社
・お客様と長期リレーションを築き最善の提案が可能。定年退職者も輩出し、スキルアップ×長期就業を目指せる環境
■仕事の内容:
・ネットワークやサーバシステムの構築・運用を中心として既存の大手上場企業~中堅企業向けに営業活動を行います。
・大半が既存顧客のため、関係性を構築して長期的なフォローを行います。
・チームメンバー6~8名で営業活動を実施、組織で共有しながら仕事を進められます。
■仕事の魅力:
・年間で営業戦略を立案して行動することが必要なため、戦略立案力が身に付きます。
・商社の立場で幅広い製品を取り扱っているため、メーカーや製品に縛られずお客様に寄り添った提案をすることができます。
・提案領域が広く、取得できる知識や経験も豊富です。
・営業と技術が一体となって顧客対応を行うため、チームワークで働く充実感や達成感を得られることができます。
■職場環境等:
◇社風
経験年数問わずチャレンジでき、一人一人の意見と自律性を尊重する社風。自己成長を支援する取り組みに積極的な環境であり、意欲的な社員が多く在籍
◇職場環境
コアタイム無しのフレックスタイム制を導入、ワークライフバランスの取りやすい環境
◇教育制度
専門知識およびビジネススキル等を習得する研修を多数用意。 外部講師による階層別ビジネススキル研修(全職種共通)の他、技術セミナーやeラーニングの受講機会の提供、資格取得対策講座、資格取得時の奨励金支給等、入社後も自己成長が実現できる環境。
■事業について:
◇デバイス事業:エレクトロニクスメーカー向けに半導体や電子部品の国内販売・貿易、並びにソフト開発やASIC設計等の技術サポート。
◇ソリューション事業:官公庁、自治体向けインフラ設計や構築とその運用保守、基幹系システム用パッケージソフトや個別開発によるカスタマイズなど派生するサービスの提供。その他、放送局やプロダクション向けに海外仕入先製品を中心とした映像コンテンツの編集や送出、配信システムの構築を行う。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:10 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝4-4-12 勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~690万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):276,400円~383,500円 <月給> 276,400円~383,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※オファー年収は業務経験年数により決定します。 ■賞与:年2回支給 ■モデル年収: 20代後半:500万前後 30代前半:600万前後 マネージャー:800万前後 マネージャーより上の役職は課長・部長となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:独身寮あり 社会保険:健康保険:東京都電機健康保険組合 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■ビジネススキルや専門知識を習得する研修を多数用意しています。 ■外部講師による階層別ビジネススキル研修(全職種共通)の他、eラーニングの受講機会の提供等、入社後に自己成長が実現できる環境です。 <その他補足> 社員持株制度、財形貯蓄、保養所 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(入社時点で付与、最高付与日数20日)、産前・産後休業、育児・介護休業 等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ・BtoBの営業経験をお持ちの方 ※情報システム系の営業経験者大歓迎! ※第二新卒(既卒3年未満)の方の場合は、経験は問いません。 ■歓迎条件: ・法人での提案型営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三信電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8404 東京都港区芝4-4-12 |
| 事業内容 | ■事業概要: 同社は単なる商社にはとどまりません。ITを駆使し、SIerとしての顔も持つ、エレクトロニクス総合商社です。同社は「ソリューション事業」「デバイス事業」の二つの事業を両輪に、ビジネス展開をしています。 ■事業詳細: (1) ソリューション事業…ネットワークやメディアの領域で、取引先が抱える問題点の分析や、その解決策の提案、最適な製品の提供、保守、運用サポートまで一貫したソリューション提案を行っています。時代の先取りする最先端の技術を有するシステムエンジニア部隊もあり、多くの技術者が活躍しています。 (2)デバイス事業…顧客に身近な液晶テレビ、スマートフォン、デジタルカメラ、ゲーム機器などに内蔵されているIC、LSI、マイクロコンピューター等の電子部品を家電メーカーなどに提供している事業です。また、海外事業を積極的に進め、現在は世界に12の海外事業所を展開しており、将来、海外で活躍できる舞台が整っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanshin.co.jp/ |
| 設立 | 年1951年11月 |
| 資本金 | 14,811百万円 |
| 売上 | 157,342百万円 |
| 従業員数 | 616名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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