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契約社員
掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)
【渋谷/未経験歓迎】コンテンツマーケティングディレクター(アシスタント)◆圧倒的成長を獲得◎
【未経験から動画マーケティングの戦略設計・実行に携わり、経営視点のスキルも身につく/急成長スタートアップで経験と成長機会を得られるポジションです】
■業務概要:
当社はYouTubeを中心とした動画マーケティング領域に強みを持ち、国内有数の実績を有する企業です。本ポジションでは、事業課題をヒアリングし、最適な動画マーケティング戦略の企画立案・提案・実行までをアシスタントとして担当していただきます。デジタル広告やオウンドメディアを活用し、幅広い業界の大手企業や著名人の案件にも携わりながら、戦略コンサルティングの実践力を身につけられます。
■業務詳細:
まずはアシスタントとして運用業務をお任せし基礎知識を習得いただきます。将来的にはディレクターとして下記業務をお任せします。
・クライアントの事業構造や課題をヒアリングし、マーケティング戦略の設計・提案
・YouTube/Instagram/TikTok/公式LINE/WEBメディア等を活用した動画コンテンツの企画・提案・実行
・新規顧客獲得に向けた集客戦略の立案および施策の実行
・プロジェクト進行管理、目標達成に向けた社内外との連携・ディレクション
・マーケティング施策の効果検証と改善提案
まずは1年目までにプロジェクトリーダーを担当し、3年前後でシニアマネージャーへキャリアアップを目指します。短期間で圧倒的成長を獲得しながら、大きな実績と報酬を得られるポジションです。
■扱うサービス:
動画制作やデジタル広告運用、オウンドメディア連携によるマーケティング支援等。動画コンテンツを通して、事業やプロモーションに貢献するお仕事です。
■組織構成:
20~30代前半の男性5名程で構成されています。
■業務の魅力:
大手企業などの案件に関わりながら、経営視点やコンサルティング力を養えます。責任や期待も大きい分、成果に応じた高い報酬も得られる環境です。動画制作経験不問・営業・コンサルなどのスキルが活かせます。
■企業の特徴/魅力:
熱意ある仲間と共に社会的インパクトの大きな仕事に挑戦できる成長企業です。
※スキルやキャリアビジョンによって、お任せする業務範囲を都度すり合わせる方針です。
※経験や成果、ご希望に応じて、上記以外の業務をお任せする場合もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > AP、AD、進行 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 試用期間の3~6カ月間のみ契約社員となります。試験などはなく双方問題なければ正社員登用となります。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間:3ヶ月(雇用条件は上述条件と同等) 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町24-8 403 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※原則、出社を想定しております。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,800円~314,800円 固定残業手当/月:81,500円~101,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~416,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※キャリア・年齢・能力を考慮のうえ、当社規程により処遇 報酬額はスキル・経験・稼働可能時間をもとに、双方合意の上で柔軟に決定いたします。 ■昇給:有 ■賞与:業績による(昨年度実績年2回) ※成果次第で上限なく収入UPが可能な評価制度を導入しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:家賃の半額、最大10万円 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・出産手当 <モデル年収> ・入社2年目/マネージャー 年収700万円 ・入社3年目/シニアマネージャー 年収1,100万円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!><第二新卒歓迎!> ■必須条件 ・渋谷本社での勤務が可能な方 ・社会人経験3年以上 ※動画制作経験は不問 ※事業の構造を理解する能力や、営業・コンサルなどのスキルが活かせます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TEMPER |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町24-8 403 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・コンテンツマーケティング事業 ・映像制作事業 ■当社について: 当社は、SNSとWebメディア、デジタル広告を組み合わせ、単なる集客に留まらず事業成果に直結するマーケティング支援を行う会社です。クライアントの事業構造や数値目標を深く理解した上で、認知、比較検討、購入、CRM、ブランド形成までを一貫した流れとして設計する点が特徴です。企画提案のみで完結せず、実行、検証、改善まで伴走し、内製化支援やコンサルティング、BPO支援など、事業フェーズに応じた柔軟な支援形態を提供しています。 ■実績例: ・世界的スポーツ選手の興行における統合プロモーション(TVCM・WEB・SNS・LP・会場演出を横断設計) ・大手企業、メーカーとタイアップした、オーディション番組の企画・実行 ・人気ミュージシャンの動画制作、プロモーション ・ヘアサロンのYouTube制作など、コンテンツマーケティング支援 ・街づくりや地域活性の集客企画、広報支援等 ・SNSを活用した、一般企業向け採用包括支援 |
| 代表者 | - |
| URL | https://temper.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年11月 |
| 資本金 | 7百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 5名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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