【株式会社キノシタ林業】【将来性・安定性×急成長企業】社会課題を解決する営業職／安心の育成体制・スキルアップできる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


【将来性・安定性×急成長企業】社会課題を解決する営業職／安心の育成体制・スキルアップできる


～2030年上場を目指してIPO準備中～

■募集背景：
【日本有数のエネルギー・環境分野の課題解決企業を目指しています】
◇当社は全国の遊休地を活用した再生可能エネルギー・系統用蓄電池（BESS）開発を手がける企業です。（全国7拠点）

■役割：
◇再生可能エネルギー創出設備設置のための遊休地（活用されていない土地）の借上・買取交渉を中心にお任せします。

■具体的には：
◇地権者の方への土地管理、買取提案
◇土地周辺に住む住民への対応
◇設置にあたっての地域の代表者や役所との協議、相談
◇土地を利用するために必要な申請や許可取得業務
※地権者へのアポ取得、現地調査等は別担当部署が行います。
※上司や専門スタッフも商談に同席してくれるので安心です。

■当ポジションの魅力／厳しさ：
【魅力】
◎社会貢献性大でやりがいも抜群
借上・買取した土地で創出された再生可能エネルギーは、温室効果ガスの排出削減が義務付けられている大規模事業者が購入するため、業務を通して土地所有者、地域の住民、事業者等関わる人全てがWin-Winとなる循環を創り上げることができます。
【厳しさ】
◎業績：結果が出るまで頑張りが必要（アポイント件数、交渉案件数、成約率の指標を管理）
◎交渉：今は売る気がないと断られることは多々ある、相手に合わせたコミュニケーションが必要
◎移動：1日が終わると、意外と体力を使う

■当社の特徴：
◇遊休地アセットマネジメント事業
・エネルギー供給、環境価値、地域価値を組み合わせ、遊休地の可能性を多面的に活かす事業です。
◇商品ラインナップ
・系統用蓄電池、低圧・高圧太陽光発電、植林、カーボンクレジット事業
◇将来性、安定性
・市場規模7兆円を超えると予想されている再生可能エネルギー業界で毎年右肩上がりの成長を実現しています。
・2030年のIPOは通過点に過ぎず、2035年の発電量1GW達成、2050年には時価総額1兆円企業を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】