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【旭マシナリー株式会社】【大阪/高石】電気設計職◆国内シェアNo.1/実務未経験歓迎/創業100年以上/年休120日【転職支援サービス求人】(正社員)

旭マシナリー株式会社 求人更新日:2026年7月30日 求人ID:40701615
求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


【大阪/高石】電気設計職◆国内シェアNo.1/実務未経験歓迎/創業100年以上/年休120日


~未経験から電気設計へ/創業100年以上の安心/年休120日/国内シェアNo.1/海外展開/福利厚生充実~

■仕事内容
製紙・紙器業界向け大型産業機械の電気設計業務をお任せします。
実務未経験の方は、入社後まず先輩社員のサポート業務からスタート。回路図面作成やPLCプログラム修正など基礎業務を通じて知識と技術を身につけていただきます。

■具体的には・・・
・CADを使用した電気回路図の作成・修正
・制御盤設計の補助
・PLC(シーケンサ)プログラムの修正
・既存機械の仕様確認
・先輩社員の設計サポート

まずは業務範囲を限定しながら、電気設計の基礎を習得していただきます。

■将来的には・・・
お客様との仕様打ち合わせ
制御設計・シーケンス設計
PLCプログラム作成
タッチパネル画面設計
新製品開発
工場での試運転調整
納入後の技術サポート・アフターメンテナンス

まで幅広く担当いただきます。

■取り扱い製品
自動平盤打抜機(カートンマスター)
自動製箱機(グルアーマスター)
自動平盤箔押機(ホットプレス)
紙粉紙片除去装置
紙工機械周辺付属装置

これらの製品は国内のみならず海外へも展開されており、世界中の紙器・包装業界の製造現場で活躍しています。

■この仕事の魅力
◎ 製品はすべてオーダーメイド
量産品ではなく、お客様ごとに異なるニーズに合わせて設計を行います。
毎回異なる課題に向き合うため、 「同じことの繰り返し」ではない面白さがあります。

◎ 国内トップクラスシェアの製品に携われる
主力製品である「カートンマスター」は高い加工精度・耐久性・高速運転性能で評価されており、国内トップクラスのシェアを誇ります。

◎ 100年企業の安定基盤
1917年創業。100年以上にわたり製紙・紙加工機械の開発を手掛ける老舗メーカーです。韓国・欧州にも拠点を展開し、グローバル市場へ挑戦を続けています。

■配属先
技術部門:約40名
経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、実務未経験の方でも安心してスキルアップできる環境です。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:40~17:20 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府高石市高砂3-27
勤務地最寄駅:南海高師浜線/羽衣駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※マイカー通勤可

<転勤>
当面なし
■基本的には転勤はございません。
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
モデル年収:年収530万円 入社4年目 主任(月給30万円+賞与)、年収820万円 入社25年目 課長(月給49万円+賞与)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者:1万2,500円、子1人につき5千円
住宅手当:世帯主:1万円~1万5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上 

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
◆各種研修あり
◆資格取得支援制度
◆社員旅行あり
◆財形貯蓄制度
◆制服支給
◆私服通勤可
◆退職金(入社3年目以降)
◆社内交流の補助制度あり

<その他補足>
皆勤手当てが6000円支給されます。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■ 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
※有給休暇も取りやすい環境です

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎】

【必須】※下記いずれか
・学校で電気・情報工学等を学んだ方
・電気設計の基礎知識をお持ちの方
└実務経験は一切不問です。未経験から活躍されている方が多数いらっしゃいます!


<語学補足>
不問
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 旭マシナリー株式会社
所在地 〒592-0001
大阪府高石市高砂3-27
事業内容 ■概要:
大正6年(1917年)12月に設立され、東洋製紙株式会社(現王子製紙株式会社)の傍系会社としてわが国最初の製紙機械専業メーカーとして発足しました。
紙工機械分野におきましては、昭和45年(1970年)にカートンマスター1号機を完成以降、全世界をマーケットとして、累計約1500台の販売実績を築き上げました。扱っている用紙は、
・日本銀行券(紙幣)用紙
・各種証券用紙
・煙草巻紙等の特殊紙の抄造
を得意とし、日本の産業界の発展に寄与して参りました。
紙加工機械分野では、商業印刷された厚紙や段ボールシートをさまざまな形に打抜くマシンである「自動平盤打抜機(カートンマスター)」の加工精度、耐久性、高速化により業績を上げました。特に当社の特長であるグリッパー スパイクタイプのマシンにおいては、稼動時の安定性、操作性に優れ多品種小ロット・短納期の業界に高品質かつ省力化に最適なマシンとして高い評価を頂いております。そして、製品の高級感を高める自動平版箔押機など蓄積されたノウハウを生かして、現在では売上、シェアとも国内No.1を確保しております。
抄紙機械分野では、新開発のプッシュ式シンクロカッターが他社従来機と比較して飛躍的なセットアップ時間の短縮と製品品質向上を高く評価され、平成7年(1995年)に 紙パルプ協会「佐々木賞」を受賞しました。カッターシステムは紙を断裁するだけでなく、フィルムや樹脂版をカットする際にも用いられるようになり、化学会社など他業界にも進出しております。
世界にむける市場の拡大と世界各国のお客様に「世界一流の技術」を提供するという趣旨の元に、昭和63年(1988年)100%出資の韓国旭マシナリー株式会社を設立、続いて、平成14年(2002年)にアサヒマシナリー・ヨーロッパGmbH.をドイツに子会社として設立しました。
そして、平成15年(2003年)中国 南台実業有限公司と技術提携を結び、自動平版打抜機を現地にて生産・販売を開始しました。
当社のモットーは人間力と技術力の融合であり、技術者集団が蓄積した先端技術とお客様に対する誠意をもって、高度化かつ多様化していくお客様のご要望、ご期待に応えていくことです。
代表者 -
URL https://www.asahi-mac.co.jp/
設立 年1917年12月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 110名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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