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【リコーITソリューションズ株式会社】ソリューションセールス◆案件を「創る」ポジション◆DX・AI領域の提案リード│1-1-7首【転職支援サービス求人】(正社員)

リコーITソリューションズ株式会社 求人更新日:2026年7月30日 求人ID:40702205
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


ソリューションセールス◆案件を「創る」ポジション◆DX・AI領域の提案リード│1-1-7首


【リコー100%出資プライムベンダー/在宅可/育休取得率90%以上(復帰率100%)と働きやすい環境】

■業務概要
SIビジネスの市場拡大を牽引する中核組織として、事業企画・戦略立案から案件創出・商談支援までを一貫して担います。リコーグループ内外に跨るステークホルダーと連携しながら、市場SI案件の推進および開発体制の組成支援を行い、受注確度向上と事業成長に貢献します。また、全社成長戦略に基づく市場攻略を先導し、プロモーション・イベント活動を通じたリード創出および案件化を推進することで、持続的なパイプライン形成を実現します。

■職務詳細
顧客の業務課題や経営課題を起点に、ソリューション提案から案件創出・受注支援、プロジェクト立ち上げまでを一貫して担当いただきます。具体的には、以下の業務を担っていただきます。
■商談創出・提案支援
・営業部門と連携した案件の創出・商談機会の拡大
・顧客ヒアリングを通じた業務課題・ニーズの整理
・最適なソリューション(業務/システム)の企画・構想策定
・提案書作成およびプレゼンテーションの実施
・受注に向けた提案戦略の立案・推進
■プロジェクト立上・推進支援
・受注後のプロジェクト体制の構築支援
・関係部門との連携によるプロジェクト立上支援
・プロジェクト初期フェーズにおける顧客との合意形成の推進
■マーケティング連動による案件創出
・セミナー/イベント/プロモーション活動の企画・実行支援
・リード(見込み顧客)の創出および案件化の推進
・市場動向や顧客ニーズを踏まえた企画・施策提案
■ナレッジ蓄積・組織力強化
・案件を通じて得た知見・ノウハウの体系化・展開
・提案活動の標準化・高度化に向けた改善活動
・若手メンバーへの支援・育成(OJT含む)
これらの業務を通じて、案件の創出から受注、プロジェクトの成功までを一気通貫で推進し、組織としての提案力・実行力の向上に貢献いただきます。
※顧客折衝・リーダー業務有

変更の範囲:当社の定める業務全般

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
田町事業所
住所:東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
リモートワーク要相談

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~470,000円

<月給>
280,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与2回/年(7月、12月)
※上記年収等あくまでも目安となり、経験・能力・年齢等に応じて決定します
※上記は一般職の場合の給与内訳。EXの場合は管理監督者となり、給与内訳は上記基本給のみで残業手当なし。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給※在宅ワーク時には実費請求
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTや階層別研修を通じて、入社後の業務理解と実務遂行を支援
希望者へオンラインでスキルを学べるサービスUdemyライセンスを無料貸与
対象資格取得時に奨励金を支給し、継続的なスキルアップを後押し

<その他補足>
■次世代育成支援給付(扶養対象の子女、特別障がい者に対し支給)
■EWT:エフェクティブワーキングタイム制度あり
■食事補助:社員と会社が折半して拠出(上限あり)
■副業:事前の許可申請により可能(ガイドラインあり)
■在宅勤務・慶弔(災害)見舞金
■育児支援(休業・短時間勤務)
■家族介護支援
■リフレッシュ休暇
■企業年金
■団体生命保険
■社員持株会
■共済会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、冬季休暇
2~3日間/年を全社一斉の計画年休日とする
有給:入社月に応じ付与。翌年以降毎年1/1に勤務年数に応じ付与(15日~最高年20日、翌年繰り越し制度有)
休日出勤可能性有

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎以下いずれかの経験
・システムインテグレーション案件における提案、プリセールス、またはプロジェクト推進の経験
・顧客企業の業務課題整理や要件定義など、上流工程の実務経験
・ITソリューション(クラウド/業務アプリケーション等)に関する営業または技術経験
◎技術領域(いずれかの基礎理解)
・クラウドサービス(Azure、AWS など)
・業務アプリケーション開発または導入(ローコード含む)
・ITインフラ、アプリケーション、データ活用のいずれかの基礎知識
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 リコーITソリューションズ株式会社
所在地 〒224-0035
神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1
事業内容 ◆ビジョン「お客様と共に未来を創造する企業」:私たちは、お客様の現場と課題に寄り添いながら新たな価値を創造し、磨き上げた技術で未来を切り拓いてリコーグループを支え、世の中を深く理解することで可能性を広げ自らも成長し続けます。

◆事業内容:複写機、各種プリンティング製品、カメラ商品といった多種多様なリコー製品に組み込まれている制御ソフトウェアの開発・検証、リコーの新規事業やソリューション・クラウドサービス事業におけるソフトウェアの開発・保守、リコーグループの社内ITインフラの構築・運用・保守など、ITプロフェッショナル集団としてITでリコーグループを支えています。

(1)ソリューションサービス事業領域
データ分析やAIなどのデジタル技術を駆使して、企業の情報活用を促進するサービスプラットホームの提供や、働き方やオペレーションにイノベーションをもたらす、業務アプリケーションやクラウドサービスの基盤を企画・開発。
デバイスやアプリケーション、クラウド基盤、セキュリティなどで、リコーのデジタルサービスをサポートします。

(2)リコーグループ社内ITシステム事業領域
リコーグループ社内へのITサービス提供
リコーグループのグローバルなITインフラ構築/管理/運用やリコーがお客様に製品やサービス提供をするために不可欠な基幹業務システムの設計/開発/保守運用を担いリコーグループの企業活動をITサービスで支えています。
代表者 -
URL http://www.jrits.co.jp/
設立 年1982年10月
資本金 250百万円
売上 -
従業員数 1,032名
平均年齢 41.4歳
主要取引先 -
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