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正社員
【職務概要】
東芝グループの同社にて営業職として活躍いただきます。
【職務詳細】
●誰に：電気工事店や工務店
●何を：電気工事資材（LED電球や照明器具・配電盤など）
●手法：ルート営業
■商品の配送、納品、集金業務
■見積りの作成 、商品の管理
■担当企業数…1人あたり約30～40社の担当を予定しています。
※既存顧客へのルート営業なので、新規開拓などの営業はありません。
東芝グループを掲げての営業になるため、他の照明器具や空調機器を取り扱う代理店と比較して営業しやすいです。
東芝グループの工場にも導入されたり、全国に104ヶ所の営業所があるため、地場に強く顧客基盤は安定しております。
【充実した福利厚生】
■東芝グループの保険制度を利用いただけたり、資格取得の支援制度等、福利厚生が充実しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 鳥取県鳥取市千代水3-47-1 JR山陰本線「鳥取」駅車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：364万～416万円 月給制：月額203500円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、業務資格手当、企業年金（確定給付型企業年金基金）、東芝グループ保険制度（医療・生命保険、積立年金、自動車保険等）、財形貯蓄、自己啓発支援制度 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日＞週休2日制（土日祝日 ※年2回、棚卸の為土曜出勤あり 別途振替休日設定）、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休・介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） ・営業または接客販売の経験のある方 【尚可】 ・同業他社での実務経験者、ルート営業の実務経験者 ・準中型免許の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東芝電材マーケティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■照明、建築材料、住宅設備機器およびこれらの関連商品の販売ならびに修理 ■左記に関連する電気、電気通信および空調設備設置工事等の設計監理および請負 ■上記に関連する施工管理、保守管理およびコンサルタント 【会社の特徴】同社は、東芝の照明事業を担っている東芝ライテック株式会社の100％出資会社として全国11の販売会社を合併し、 2004年4月に設立し、国内全域に販売網をもつ広域対応の電設資材販売会社に至っています。 電材業界は、好天と嵐が目まぐるしく入れ替わります。そのため、基本にかえって顧客との対話に立ちかえり、 顧客の要望に対してフレキシブルに行動しています。 併せて、太陽光発電システムや蓄電池などのスマートエネルギー商材と組み合わせたトータルソリューションにも力を入れ、提案しています。 また、今後もコンプライアンス、社会貢献活動、環境保全に積極的に取り組むとともに、強みである全国の販売網、東芝グループの総力を結集しながら、 地域に密着した営業を展開することで顧客の期待に応えます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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