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正社員
【職務詳細】
多くの関連部門と連携しながら、航空機製造に必要な認証を確実に取得、維持するためのマネジメントを行う。
具体的には:
(1) 知識、経験に基づき、民間機顧客の技術仕様書や監査チェックシートの質問項目の意図を読み解き、社内担当部門に対する内部監査の実施。
(2) 上記基準にもとづく、民間顧客(BOEING, Bombardier等)及び、監査認証機関(PRI/Nadcap)の監査対応窓口/通訳。
並びに監査前の輸出該非判定業務。
(3) 監査基準の作成/改訂に関わる業界活動への参画(国際会議)。
キャリアパス:
次期チーム統括(係長)候補を想定しています。
マネジャークラスへのキャリアップも可能です。
【ポジションのやりがいや魅力】
監査成績は認証期間に反映されるため、目標/成果いずれも明確です。国内他事業所を含め、多くの部門と協業しながら成果を出すことが出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区大江町10番地 名鉄築港線「東名古屋港」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:450万~1000万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、住宅手当(家賃補助制度:最大6万円 ※地域により異なる)、寮・社宅、家族手当、財形貯蓄制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度 ■勤務時間:フレックスタイム制度あり(コアタイム無し) 標準労働時間:8:00~17:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、ショートバケーション休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 (1) 海外駐在/出張、海外顧客対応等による、英語を用いた業務コミュニケーション経験 (2) 検査、材料試験、生産技術開発試験、実験等の実務経験 【尚可】 (1) IATF16949, CQI、Nadcap等の外部監査対応経験 (2) 金属材料工学、無機/有機化学の専攻 (3) 8D, 5原則シート等を用いた不適合分析、是正の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙 【会社の特徴】世界各国で、航空・宇宙・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける 日本を代表するグローバル企業であり国産航空機開発を進めています。 時代に先駆けた新しい「ものづくり」に挑戦することで、世界の人々の暮らしを支えるさまざまな製品を提供しつづけ、社会の発展に貢献しています。 これまでの9事業本部を市場、顧客、コア技術、事業戦略の視点から集約。 「パワー」「インダストリー&社会基盤」「航空・防衛・宇宙」の3つのドメイン(事業領域)に再編成。 ドメイン制移行によって、全社総合力やシナジーを発揮し、社会・産業基盤を支えるグローバル市場のなかで存在感のある企業を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1950年1月 |
| 資本金 | 2,656億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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