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正社員
【職務概要】
オフィス家具の納入管理から移転管理まで、空間づくりに必要な工事・作業のプロジェクトコントロールおよび施工会社の管理をお任せします。
【職務詳細】
・お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画立案および打合せ
・工事納品における安全、品質、コスト、工程のマネジメント
・不具合事象の未然防止や再発防止策のグループ内推進
・各種積算業務の遂行
・建築基準法、建設業法、消防法など各種法規に関する相談対応
・プロダクトの手配、生産関連部門との連携取りまとめ
【魅力】
・独自の「スマートオフィスコンセプト」のもと、テクノロジーとデザインを掛け合わせた先進的な空間づくりに携わることができます。
・多様な製品開発やサービスを通じて、時代の変化に合わせた質の高いビジネス環境の創出を牽引する手応えを得られます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線「日本橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～850万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、生活手当（条件該当時）、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、企業年金制度、保養所 ■勤務時間：9：00～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】土日祝、年末年始（12／29～1／4）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、結婚休暇、その他会社指定日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・施工管理または施工監理の実務経験 【尚可】 ・オフィスに関する工事経験 ・大規模または高難度のプロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメント経験 ・ゼネコン等での現場所長または管理技術者などの経験 ・設備やシステム系の現場監理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社イトーキ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・オフィス関連事業・オフィス建材関連事業・公共施設事業・設備機器事業・ホーム家具関連事業 【会社の特徴】同社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げる、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年に新たな社長が就任し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、同社は非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調です。 今後は、これまでのオフィス家具の製造販売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、同社にしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1950年4月 |
| 資本金 | 52億9,400万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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