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正社員
★日本トップクラスのフランチャイジーとして関東圏に100店舗以上を展開しています★
【職務概要】
同社が運営している店舗にて、店長候補として就業していただきます。
【この求人のオススメポイント】
■現住所から通勤可能圏内1時間以内で店舗配属！
■無理な転勤や転居はありません！
■店長の平均年収600万円！店舗スタッフでも平均年収は500万円！
■経験や年齢に応じて早期キャリアアップも可能！
■評価制度充実！（360度評価という制度を利用）
■定着率9割の環境で就業できる！
■コロナ禍でも多業態であるため、安定した経営を継続！
◆マネージャーであれば、平均年収700万円以上可能！
売り上げをしっかり社員に還元しています。これだけでなく、売上計画・人員計画をあなたの自由な采配で決定できることも、大きなやりがいにつながっています。
店長の代理を務められるアルバイトリーダーという核となるアルバイト社員の育成を支援し、店長が休みやすい環境。また、店長の勤怠管理を人事がしっかりチェックし、指導を徹底している為、残業も少なく、離職率15%以下に繋がっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > その他 > その他職種 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 配属によって異なる 勤務地によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（11月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、役職手当（昇格時に別途支給します）、残業代支給、車通勤、退職金制度、まかない制度、深夜手当30％加算(法定は25％加算) ■勤務時間：シフト制 実働8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 4週8休制（4週間で8日の休みがあります）連休の取得も可能。仕事とプライベートをしっかり両立させることができます！、有給休暇、慶弔休暇、繁忙期を除けば有休も取れます。また、記念日などに休みを取ったり、連休も取得可能。休みを取らないと上司に怒られるような風土です。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験のある方 【尚可】 ・自動車免許かつ自動車を所有している方 【残業手当について】 月28日（2月）の場合…月労働が160時間を超えた分を全額支給。 月30日の場合…月労働が171時間を超えた分を全額支給。 月31日の場合…月労働が177時間を超えた分を全額支給。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社太陽エンタープライズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■チェーン飲食店のフランチャイズ経営 【会社の特徴】チェーン飲食店のフランチャイズ経営を複数ブランドで展開する、日本トップクラスの外食メガフランチャイジーである同社。飲食チェーンの中でも「人気ブランド」を選んで出店するという戦略で、移り変わりの激しい業界のトレンドに対応し、設立時から売上高の昨年対比を更新し続けています。 ■「よい店舗をつくろう」という一体感があります！ 社員の平均年齢は31歳。順調に店舗数・業態数を拡大しているので、ポストは安定的に生まれています。 ■こんな社員が活躍中！ 「店長になりたい！」と手を挙げて23歳という若さながら店長になった女性。また、入社から8店舗を立ち上げ、4業態の運営に関わった社員も…。チャレンジングな姿勢を歓迎する風土です。※店舗には必ず社員が在籍しています。多いところでは4名が在籍する店舗も。ほぼ全営業時間帯に社員がいるから人材不足で急遽駆けつける…なんてことは、ほとんどありません！休日はしっかりエンジョイしてください！ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1977年7月 |
| 資本金 | 6,500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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