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正社員
【職務概要】
同社において、各種建築工事における施工管理業務全般を担当します。経験やスキルに応じて、無理のない範囲から業務を任せます。
【職務詳細】
施工管理（監理）業務全般を担当します。元請・特命受注案件が中心となります。将来的には、現場所長へのステップアップも可能です。
・データーセンター建築工事
・冷凍冷蔵倉庫建築工事
・オフィス・商業ビル・物流・工場・ホテル総合建築工事
・耐震・熱源改修・ビル再生・コンバージョン工事
■施工管理業務に集中できる環境
書類作成・写真整理・施工図作成・請求書管理などは事務部門やBPOがサポートするため、施工管理は工程・品質・安全・協力会社調整といった本来業務に専念可能です。
■経験を積み上げやすい案件構成
工事の種類が豊富で、上長のフォロー体制があります。経験値を着実に伸ばしながら、次のキャリアを目指せます。
■将来を見据えたキャリアパス
20代～40代で入社し、現場所長や専門分野特化など多様なキャリア選択が可能です。実績や姿勢を正当に評価します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪建築本店管轄の各作業所 各作業所によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～980万円 月給制：月額291000円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額負担）、借上社宅制度（44,000円～82,000円／月会社負担）、社員寮、宿舎、家族手当（子1人10,000円／月、お子様の人数により支給額を加算）、消費税手当、単身赴任手当、帰省旅費手当、育児介護手当等 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）※標準的な労働時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日127日（2026年度）】完全週休2日制（土日祝） |
| 応募資格 | 【必須】 ・建築施工管理の業務経験（S／RC／SRC造のいずれかの施工管理経験※木造のみは不可） ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方（1級建築施工管理技士補のみの方はご相談ください） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 青木あすなろ建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】建築・土木工事の設計、施工、監理、請負 【会社の特徴】■ビジョン 『変化への挑戦』 近年、私たちを取り巻く社会はかつてないほどに急速に変化する時代を迎えており、建設業界においても例外ではありません。このような環境のなか、事業領域拡大に向けて「単純な請負ではなく、企画からオペレーションまでを担う”ソリューション提供型企業”への変質」をテーマに、多様化する社会の要請に応えるべく挑戦を続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1950年 |
| 資本金 | 50億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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