正社員
【職務概要】
同社の発展途上である土地仕入れ部門の責任者として、仕入れ戦略の立案から実行、出口戦略までのトータルプロデュース、および次世代メンバーの育成・マネジメントを幅広くお任せします。
【職務詳細】
・事業戦略の立案と推進
土地仕入れ部門の年間・四半期事業計画の立案と実行、収益目標達成に向けたロードマップ策定
・仕入れ実務および戦略構築
仲介会社、地主、デベロッパーからの情報収集、精査、価格交渉、契約業務
仕入れ後の土地に対し、事業計画、商品企画、販売戦略の立案と実行（仕入れから出口戦略までのトータルプロデュース）
・組織マネジメント・人材育成
行動力のある20代中心の若手仕入れメンバーに対する、実践的な指導、ノウハウの共有、ピープルマネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX11階 東京メトロ浅草線「東銀座」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：900万～1500万円 月給制：月額750000円 賞与：年2回（個人実績賞与） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（月5万円まで）、資格手当推奨金、社内表彰制度（四半期毎）、慶弔見舞金、携帯電話・PC支給 ■勤務時間：9時30分～19時00分 休憩時間：90分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日127日 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 ※年に5回土曜出勤あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・用地仕入れのご経験 ・販売先（デベロッパーなど）との交渉・マネジメント経験 【尚可】 ・宅地建物取引士の資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ファミリーコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】アパート・マンションの企画・開発・設計・施工・販売・管理、収益不動産の売買、不動産仲介事業、パーキング事業、物件管理事業、建築事業 【会社の特徴】株式会社ファミリーコーポレーションは、資産運用や資産形成、不動産投資分野において高い専門性と豊富な実績を持つ総合不動産企業です。主軸となる事業は、収益用不動産の開発・販売・管理から、不動産の小口化を通じた幅広い投資機会の提供、海外不動産事業（ハワイ・ロサンゼルス）など多角的です。自社で企画開発から設計、施工、管理、販売、仲介までワンストップで対応する体制が大きな強みであり、お客様の資産価値を最大化することに注力しています。また、「家族のように資産を守る」ことを掲げ、依頼主の長期的な視点でライフプランをサポートし、次世代まで続く財産形成を伴走します。首都圏や関西を中心に事業を展開し、多様化するニーズに合わせたトータルソリューションを提供できる柔軟性と提案力を兼ね備え、100年先を見据えた未来創造企業として成長を続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2011年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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