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正社員
掲載予定期間:2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
【大阪】日用品ルート営業◆大手量販店バイヤーへの提案営業/残業月10h・転勤なし
\有形商材経験を活かす!誰もが手にしたことのあるウェットティッシュ/
◇知名度抜群の衛生用品メーカー/小売本部バイヤーに向けマーケティング~提案まで一気通貫で対応。既存メインの法人営業です◇
■仕事内容
当社は、ウェットティッシュやおしりふき、クリーナー用品など、生活に欠かせない衛生用品を企画・製造・販売するメーカーです。今回募集するのは、ドラッグストアやホームセンター、量販店本部のバイヤーに向けた提案営業ポジションです。既存顧客との関係構築を中心に、自社商品の売上拡大を推進していただきます。市場動向や消費者ニーズを捉えたマーケティング視点の提案営業として活躍できる環境です。
<具体的な業務内容>
(1)既存顧客への提案営業
ドラッグストアやホームセンター、量販店本部のバイヤーへ定期訪問し、自社商品の提案や関係構築を行います。
(2)売場づくり・販促企画
売場レイアウトや販促施策を提案し、商品の販売拡大を支援します。
(3)市場分析・販売戦略立案
市場動向や競合情報、販売データを分析し、売上向上に向けた戦略を企画します。
(4)社内連携・商品展開支援
開発部門や生産部門と連携しながら、消費者ニーズを反映した商品提案や展開を行います。
■取扱商品:
景気に左右されない、誰もが一度は使用したことのあるウェットティッシュを中心に身近な商材を取扱っております。
<参考情報>
https://lifedo-plus.co.jp/product/
◇こんな方におすすめ◇
・バイヤー向けの提案営業に挑戦したい方
・既存顧客との関係構築を大切にした営業がしたい方
・生活に身近な商品を扱いたい方
■働き方
・残業月平均10時間程度
・転勤なし
・出張は月2回程度
・既存顧客中心
■組織構成
営業部門への配属となります。
バイヤー向け営業や商品企画、生産部門などと連携しながら業務を進めていきます。
■企業の特徴と魅力
当社は、ウェットティッシュやおしりふき、クリーナー用品などの衛生用品・日用雑貨の企画・製造・販売を行うメーカーです。
生活必需品を扱うため安定した需要があり、高品質かつ手に取りやすい商品を提供することで成長を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 誕生日祝い金、バースデー休暇は適用外 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:2040時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎2-7-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 その他固定手当/月:20,000円~76,000円 固定残業手当/月:30,000円~34,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月/12月)昨年度実績2ヵ月分 ・賞与実績:年2回 ■モデル年収例: ・(例1)500万円/入社3年目(月給36万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:家賃補助制度あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり(年齢上限なし) <育休取得実績> 有(育休後復帰率80%) <教育制度・資格補助補足> 必要に応じて行います <その他補足> ■定期健康診断 ■バースデー休暇(お祝い金1万円支給) ■成人お祝い記念品贈呈 ■PC、携帯電話貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■土曜出勤日あり(会社カレンダー):月2~3日程度※前後する可能性あり ■休暇: ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ■平均有給取得日数:13日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎> ・有形商材の営業経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word等) ■歓迎条件: ・消費財を取扱う営業経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Life-do.Plus |
|---|---|
| 所在地 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎2-7-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: ◎日用雑貨品の企画・開発・製造・販売 ◎ウエットティッシュ等の紙加工品、衛生用品の企画・開発・製造・販売 ◎化粧品・医薬部外品の企画・開発・製造・販売 当社では『高品質』『安心』『安全』を基本として、Life-do.Plusの名の通りお客様のライフスタイルや価値観に合った魅力的な商品の開発、提案を行っています。 また商品を通して人々の生活を豊かにし、エネルギー問題や地球環境にも配慮した製品を作ることで、人と自然の未来に貢献しています。 当社の従業員は、より良き姿を追求する不屈の精神を持って、コンプライアンスは当然のこととし、常に誠意と情熱を商品という形でお客様に届けられるよう日々努力し、歩み続けます。 <製品紹介> 生活ケア用品…リファイン ウイルスクリア除菌 シリーズ、リファイン ノンアルコール除菌 シリーズ、リファイン アルコール除菌 シリーズ、ウエットティッシュ、その他 ベビー・介護用品…水99% おしりふき・手口ふき、介護用品 お掃除用品…粘着クリーナー クリンクル シリーズ、粘着クリーナー クルピカ シリーズ ■一元管理の製造と国際視野でコストダウンを実現: お客様の利便性を追求し、「安心」「便利」「低価格」を貫くためには、製造工程と仕入れに工夫が必要になってきます。紙製品の原料は広大な中国をはじめとしたユーラシア大陸が原材料の宝庫と言え、原料の少ない国内から視野を海外に持って行く必要性がありました。 高品質でなおかつ低コストの原材料を継続的に確保するために、アジア各国からの情報収集と分析を行い、最適な原材料を確保してまいりました。 さらに豊富な原材料を背景とした生産向上も重要でした。香川県内の山本工場で高付加価値製品を生産するとともに、大量生産を一元管理で行うことで高品質を保ちながらも、コストダウンを図ってきたのです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://lifedo-plus.co.jp |
| 設立 | 年2016年1月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 14,837百万円 |
| 従業員数 | 230名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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