【ｃａｎａｍｅ株式会社】【西新宿】FC本部責任者・部長ポジション◆事業拡大フェーズ／土日祝休／フレックス／出張ほぼなし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)


【西新宿】FC本部責任者・部長ポジション◆事業拡大フェーズ／土日祝休／フレックス／出張ほぼなし


＼おすすめポイント／
★FC事業の成長に向け、組織運営から仕組みづくりまで幅広い裁量を持って推進いただけます。
★SVマネジメントだけでなく、業績改善の仕組み化や組織変革を実現できます。
★300店舗超・主力事業の中核として、FC戦略を牽引できます。

■概要
全国300店舗以上を展開するフィットネス事業において、SV組織全体の改革およびFCオーナーとの関係強化を担う責任者候補の募集です。
SV活動の標準化やオーナー支援体制の強化が重要テーマとなっています。
組織マネジメントだけでなく、業績向上を実現する仕組みづくりまで担い、事業成長基盤を構築していただきます。

■業務内容
メインミッション：
FCオーナーとの折衝及び、収支改善や重要課題の解決を推進。
また、チームメンバー全体のマネジメント、業務基準の設計に携わっていただきます。
業務詳細：
・SV組織6名のマネジメントおよび育成
・業務基準、KPI管理手法の再設計
・売上不振店舗の改善支援および運営指導
・FCオーナーとの関係構築および収益改善提案
・オーナー満足度向上に向けた対応品質の標準化
・ナレッジ共有や問題解決フローの仕組み化
・マーケティングや研修部門と連携した施策推進
・次世代SVリーダーの育成

■組織構成
副部長1名、課長1名、メンバー5名で構成されています。
経営層に近いポジションとして事業課題の解決をリードしていただきます。

■働き方
完全週休2日制（土日祝休み）。
フレックスタイム制度を導入しており、残業は平均20時間程度です。
45時間を超える社員はほとんどおらず、メリハリをつけて働ける環境です。
転勤はなく、出張も関西・名古屋エリアへの訪問が年数回程度となります。

■当社について
当社は全国300店舗超を展開する成長企業です。
近年注目を集めるピラティス事業も積極展開しており、毎月3店舗ペースで新規出店を続けています。また、顧客の健康データを活用し「どのような指導が満足度向上につながるのか」を可視化する独自の取り組みを推進。
属人的な店舗運営ではなく、再現性の高い成長モデルの確立を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】