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【高末株式会社】【愛知/春日井】物流管理 ★2027年OPENの新センター/年休120日/未経験歓迎/大手取引先多数【転職支援サービス求人】(正社員)

高末株式会社 求人更新日:2026年8月3日 求人ID:40736905
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)


【愛知/春日井】物流管理 ★2027年OPENの新センター/年休120日/未経験歓迎/大手取引先多数


★新センター立ち上げメンバー募集!
★週休2日制・年間休日120日で働きやすい環境!平均勤続年数12年と高い定着率を誇ります。第二新卒歓迎、業界・職種未経験の方も歓迎です。
★創業100年以上、自己資本比率82%の安定企業。メーカーから小売業まで東海エリアを中心に700社以上との取引実績があります。

■業務詳細:
大手メーカー様向け物流センター内において物流管理業務全般に携わっていただきます
■具体的には:
(1) 現場スタッフのサポート・まとめ役:
物流センターで働くパート・アルバイトスタッフが、スムーズに仕事ができるようにサポートします。
(2) 物流を“安全・効率的”に進めるための管理・改善:
「どうすればもっと早く・ミスなくできるか?」を考え、現場を良くしていく仕事です。
(3) お客様との簡単なやり取り・調整:
荷物を預けている取引先企業と、現場目線での調整を行います。

■こんな方におすすめ:
・人と関わることが好きな方
・周囲をサポートしながらチームをまとめることが得意な方
・「もっと良くしたい」という改善意識を持ち、主体的に行動できる方
物流業界の経験は不問。接客、販売、飲食店などでリーダーや店長経験をお持ちの方も、その経験を活かせます。

■就業環境:
・週休2日制
・年間休日120日
・連休も取得できるようにシフト調整
・平均勤続年数12年
・残業1日1時間程度
◎業務改善を活性化する取り組みとして、業務改善のプレゼン大会も実施しています。

■入社後:
新センター稼働までは、横根事業所(愛知県大府市横根町新江62-1)で研修を実施(2026年年内~年明けを想定)。まずはピッキングや入出庫作業など基本業務を習得し、その後は現場運営をお任せしていきます。

■評価制度:
半期に1度、上長と共に目標に向けて行動計画を決定、実行します。月に1度上長と面談を行い現状確認、来月の行動を策定定していきます 自分で掲げた目標の達成度合いや日頃の行動評価等に基づいて昇給・昇 格が決まるため「頑張りが正当に評価される仕組み」が確立しております

■当社の特徴:
創業時より地元優良企業に信頼されメーカーや日用品の卸売り、ドラッグストアなどの小売り業など東海地盤の700社以上とのお取引を実現しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
5:00~14:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~17:00
14:00~23:00
勤務地 <勤務地詳細>
春日井新センター
住所:愛知県春日井市田楽町字池ノ上685番3
勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
春日井市民病院の北側 ※車通勤可(駐車場完備)
※新センター稼働までは、横根事業所(愛知県大府市横根町新江62-1)で研修を実施(2026年年内~年明けを想定)

<転勤>
当面なし
当面想定していませんが、将来的にキャリアアップを図る上で転勤の可能性があります。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
382万円~478万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円~207,000円

<月給>
243,000円~302,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力・経験・年齢を考慮の上、決定します
■賞与:年2回(過去実績3ヶ月~4ヶ月)
■給与改定:年1回(4月)※評価制度により決定
■固定残業手当は月33時間0分~60時間0分、50,000円~95,000円を支給。 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月35,000円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
◆中途入社社員向け導入研修
◆目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育

<その他補足>
■結婚記念祝
■永年勤続祝
■慶弔、各種助成金
■海外研修制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件
・普通自動車免許をお持ちの方

■歓迎条件
・フォークリフト免許をお持ちの方
・物流業務での勤務経験のある方
・倉庫や物流センターの立上げ経験がある方




   
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 高末株式会社
所在地 〒456-0022
愛知県名古屋市熱田区横田2-4-26
事業内容 ~創業から無借金経営を続けている、自己資本比率82%の安定総合物流企業/ビジネスに新たな価値を生むパートナーとして選ばれることを目標に新たなソリューションを提供していきます~
■会社概要:運送事業・構内事業・国際物流・情報サービス事業と次々に展開し、サービスエリアも東海圏のみならず、関西・関東へと着実に拡大しています。創業時より地元優良企業に信頼されメーカーや日用品の卸売り、ドラッグストアなどの小売り業など東海地盤の700社以上とのお取引を実現しております。背景として単にモノを運ぶだけでなく、時代やお客さまの課題・ご要望を汲み取りながら、ソリューションサービスを提供し続けてきたからと自負しています。
■事業内容:運送事業/構内事業(物流センター運営・構内業務請負・倉庫業)/国際物流事業(通関業・フォワーディング業)/住設機器配達施工
/トラック情報サービス(求貨求車)/物流不動産事業(賃貸倉庫物件 検索サイト)/人材派遣業
■タカスエの3つの強み:
(1)人材:考える。挑戦する。「進化を続ける人間集団」を目指しています。例えどれほどオートメーション化されたとしても、人が関わらなければ、より良いサービスはご提供できません。タカスエでは「人こそ我が社の財産」とし、社員一人ひとりを大切に育て活かすことこそ使命と考えます。「人財」の力が結集した人間集団として、さまざまな課題に挑戦し、お客様のビジネスに貢献してまいります。
(2)商品力と提案力:豊富な商品ラインナップでお客様のニーズに沿って物流をトータルにデザインします。「お客様からお預かりした大切な商品を確実かつスピーディーにお届けするために」タカスエでは、物流現場に即した仕組みやシステムを構築し、計画・運営・管理まで責任を持ってトータルに展開しています。日々の改善を継続的に実践することで生産性の向上を図り、お客様の期待を上回る物流サービスのご提供へと精度を高めてまいります。
(3)歴史:明治35年に創業し、時代の変化やお客様のニーズに対応しながら総合物流企業として「進化」してまいりました。構内事業・国際一貫物流・情報サービスへと次々に展開しています。経営ビジョンである「進化を続ける人間集団」として、タカスエはこれからも新たな未来を切り拓いてまいります。
代表者 -
URL http://www.takasue.co.jp/
設立 年1988年12月
資本金 23百万円
売上 15,574百万円
従業員数 578名
平均年齢 45.5歳
主要取引先 -
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