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正社員
掲載予定期間:2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
【未経験歓迎】コンテンツビジネス<新たな人気者を生み出す仕事>名作多数の大手出版社/柔軟な働き方◎
□■人気キャラクターたちの魅力を、多くの人に届ける/児童書の大手でIPプロデュースに挑戦しませんか?■□
■概要:
~「作品が好き」が、出発点。~
子どもの頃に夢中になった絵本やキャラクター。ページをめくるたびにわくわくした、あの気持ちを覚えていますか?
ポプラ社のコンテンツビジネスは、作品への深い愛情こそが、人の心を動かす企画を生み出すいちばんの原動力。
あなたの「好き」を、ぜひこの仕事で活かしてください。
■業務内容:
ポプラ社が生み出してきたキャラクターたちは、世代を超えて愛され続けています。
あなたにお任せするのは、こうした作品の魅力を本の外へと広げ、新たなファンと出会わせていく仕事です。「好き」という気持ちを原動力に、コンテンツを育て、世界に届けてください。
■具体的には:
◇グッズ・商品の企画開発、他企業とのコラボレーション
◇イベント・原画展などの企画・運営
◇キャラクターのライセンス供与・二次利用に関する窓口、契約・折衝業務
◇自社IP(キャラクター・作品)の映像化・アニメ化のプロデュース
◇新規IPの開発、著者・作品の発掘、他社との協業企画
◇各案件の予算・スケジュール管理、関係各所との調整 など
■入社後の流れ(例):
▼STEP1:まずは、ポプラ社が手がけるIPやキャラクターに込められた
“想い”を知ることからスタート。作品の歴史や世界観を理解し、コンテンツプロデュースの土台を築きます。
▼STEP2:先輩が担当する案件にアシスタントとして加わり、企画の進め方や関係各所との調整など、仕事の流れを実務の中で身につけていきます。
▼STEP3:業務に慣れてきたら、あなたの得意分野や興味のある領域から
少しずつ案件を任せていきます。
■ポジションの魅力:
<企画から実現まで、一気通貫>
著者や権利者とのやり取りから映像化・商品化といったアウトプットまで、ひとつの作品に責任を持って携われます。自分が動かした企画が世に出て、ファンの反応を直に感じられる手応えがあります。
<前例のない仕事に、ゼロから挑める>
既存IPの展開だけでなく、新しいIPの立ち上げにも挑戦できます。正解も前例もないからこそ、自分のアイデアで道を切り拓ける。コンテンツが好きな人にとって、これ以上ない舞台です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田3-5-8 JR目黒MARCビル12F 勤務地最寄駅:都営浅草線・JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■在宅勤務制度あり <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~4,980,000円 その他固定手当/月:31,500円~58,100円 固定残業手当/月:30,800円~51,800円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 312,300円~524,900円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当:業績給 ■賞与:年最大4回まで(会社業績による/年収に含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1往復5,000円まで 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり ■セキュリティ教育など社内研修あり ■スキルアップとキャリア形成のフォロー体制あり <その他補足> ■産前・産後休暇/育児休暇:取得率100%/パパ育休取得率100% ■基本服装自由(お客様訪問の際は、TPOに合わせた服装を着用いただきます) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇(基本12/29~1/3※毎年のカレンダーによる) ■夏季休暇(7/1~10/31の期間内で希望日に3日間付与) ■慶弔休暇 ■有給休暇:入社時に付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験・職種未経験歓迎>※商品企画・コンテンツビジネスにチャレンジしたい方歓迎 ■必須条件: ・社会人経験3年以上 ・社内外のステークホルダーを巻き込み企画を前に進めた経験 ・予算・スケジュール管理の基本スキル ・コンテンツへの情熱、キャラクター/IPビジネスへの強い興味・関心 ■歓迎条件: ・企画立案・交渉折衝・知的財産・契約実務のご経験 ・映像化・商品化・イベントの企画プロデュースのご経験 ・コンテンツ・アニメ・エンタメ・広告業界でのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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