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正社員
【職務概要】
豊田合成100％出資のエンジニアリング企業である同社にて、親会社である豊田合成の生産現場を支える各種業務システムの開発・運用・保守改善をお任せします。
【職務詳細】
・生産管理システムや会計システムなどの、製造業のDXに直結するシステム開発
・ITグループ内（8名体制）での担当システムや領域の分担・推進
・現場ユーザーとの直接のコミュニケーションを通じた、ニーズの把握と改善提案
・既存システムの運用保守およびアップデート対応
【入社後について】
中途入社の割合が高く、馴染みやすい環境です。先輩社員がマンツーマンで指導する「ブラザー制度」などの研修プログラムにより、着実にスキルアップを図ることが可能です。
【その他・魅力】
・ITグループ内には40名のメンバーが在籍しており、8名体制のチームで業務を進めます。
・実際のユーザーと直接やり取りを行うため、現場の声を反映したシステム改善を実感できます。
・中途入社者の割合が高く、新卒・中途の垣根なく馴染みやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県清須市春日長畑1番地 JR東海道本線「稲沢」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：440万～600万円 月給制：月額237800円 賞与：年2回（7月、12月）※4.3ヶ月／年＋10万円（2025年度実績） 昇給：年1回（2025年度平均昇給率：5.8％） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 食堂利用補助、カフェテリア制度（年間35,000円分補助）、入社祝い金10万円（規定あり）、在宅勤務制度、新生活支援手当、豊田合成保険組合の諸施設（病院・スポーツジム・契約リゾート施設等）、家族手当（扶養子1人につき月20,000円）、退職金制度（確定拠出年金）、資格取得支援制度 ■勤務時間：【フレックスタイム制】＜標準＞8時00分～17時00分 ＜コアタイム＞10：00～15：15の間で最低1時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制(土・日) ／GW／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇（12日～20日）／慶弔休暇／産育休暇／介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・プログラミングまたはシステム開発経験をお持ちの方 ・JavaまたはC#に関する知識・実務経験をお持ちの方 （上記いずれかの経験で応募可能です） 【尚可】 ・製造業における基幹システム（生産管理・会計など）の開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TGテクノ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】自動車部品の開発支援／自動車部品設計／生産準備／ ＩＴ／分析・評価試験 【会社の特徴】同社は豊田合成の開発スピードを高めるため、汎用的な製品に専門特化した開発設計を行うプロジェクトチームから発足し、豊田合成グループの一員として、2009年に設立されたエンジニアリング専門企業です。 自動車製品の開発設計、生産準備を軸に、デジタルエンジニアリング、IT、システム開発、また分析・試験評価などの関連技術を要所で活用し、事業を展開しています。 エンジニアリング会社でありながらも、一部企画開発～設計までを自社開発製品として担っています。 豊田合成がメインクライアントですがトヨタ車体等他メーカーへもシェアを広げています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2009年4月15日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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