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正社員
【職務概要】
同社の、BtoB企業のデジタルマーケティングを支援するユニットにて、広告をはじめとしたBtoBマーケティング領域だけでなく、インサイド・カスタマーサクセスなど、BtoB企業の売上に関わるプロセスの全体最適を行いクライアントの事業成長の支援を行うお仕事です。
【職務詳細】
アカウントプランナーとして、戦略立案から実行まで
（営業フロント、企画、運用、分析、報告、提案など）一気通貫で携わります。
・デジタルマーケティングの課題のヒアリング
・戦略設計およびご提案（BtoBマーケティングのノウハウをもとに、
戦略設計・集客・制作・解析・ツール導入などを提案）
・施策実施から効果改善（WEB広告の場合、自身で運用するケースや、
広告運用ディレクターと共に効果改善に向けて伴走支援を行うケースがあります）
▼本ポジションにおけるやりがい
同社は、今後成長するBtoBマーケティング市場において、特定領域だけでなく、
デジタルマーケティング全体を俯瞰したBtoBマーケティングの課題解決能力を身につけることができ、市場価値の高いビジネスマンとしてキャリアアップを目指すことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（営業・マーケティング） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プロセスコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング19F 都営三田線／都営新宿線／東京メトロ半蔵門線「神保町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：540万～630万円 月給制：月額367900円 賞与：年2回 ※会社・個人の業績により変動 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（337,900円～）) ■福利厚生： 通勤交通費（上限3万円）／従業員持株会／退職金制度／リフレッシュ休暇（勤続5年間で10日間、10万円支給）／子供手当（1人あたり1.5万円）／社内交流会（部活制度）／社外研修制度（費用補助） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準勤務時間：10時～19時 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（6ヶ月間勤務後、10日付与）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（継続年間で10日間／10万円支給）、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかに当てはまる方 ・インターネット広告の実務経験（3年以上） ・BtoBマーケティングの実務経験（3年以上） 【尚可】 ・IT、システム系企業在籍経験 ・無形商材などのソリューション営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メディックス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】インターネット広告の代理店業務／インターネット広告の企画・制作／インターネットフォローマーケティングの企画・提案／Webサイトの構築／Web解析の運用コンサルティング業務／EC事業コンサルティング 【会社の特徴】【デジタルマーケティングのあらゆることをご相談できます】 インターネット広告代理店として、これまで多くの成果を上げてきました。 インターネット広告やリスティング広告は、同社が自信を持っている得意分野です。 しかし、それだけの会社ではありません。同社が得意とするのは、デジタルマーケティング全体を一貫してプランニングすることです。 有効な施策を計画をし、適切なKPIを設定、自ら実行することで、デジタルマーケティング全体を最適化します。その根底には、デジタルマーケティング領域での専門性とノウハウがあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1984年3月 |
| 資本金 | 7,580万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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