正社員
【職務概要】
自動車販売店に同社のオートクレジットやオートリース、故障保証などのサービスを提案していただきます。お客様の多くは企業の代表者です！
【職務詳細】
同社が提供する各種サービスについて、新商品の提案をしたり、同社サービスの会員に加盟してもらえるように提案を行います。さらに、サービス提供後のアフターフォローなども担当します。
基本的には既存のお客様先を訪問することが多いですが、新規のお客様の獲得も目指します。
＜提案するサービス内容＞
■オートクレジット（支払い方法が様々選べるクレジットサービス）
■オートリース（購入ではなくリースで自動車を利用できるサービス）
■故障保証（自動車が突然故障した場合に無償で受けられる修理サービス） など
～入社後の流れ～
入社後は、様々な研修を受講していただき、業界や商品知識、お客様への対応方法から効率的な訪問ルート選びなど、座学はもちろんのこと実地の同行研修など、様々なことを学べるので入社前に知識がなくても心配いりません！習得具合にもよりますが、1ヶ月程度で独り立ちを目指します。その後は既存のお客様からお任せし、将来的には200社程度のお客様を担当していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区榴岡4-6-30第6税経ビル6階 仙台市地下鉄東西線「宮城野通」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： 残業手当、通勤手当（50,000円まで／月）、帰省手当、住宅補助手当、単身赴任手当、資格取得支援制度、退職金、短時間勤務制度、職掌転換制度、社員会制度、研修制度 ■勤務時間：■フレックスタイム制 9時30分～18時30分※コアタイム：10時30分～15時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、出産看護休暇、ヘルスケア休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■全国転勤可能な方 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■金融や信販業界での経験 【尚可】 ■自動車業界での経験 ☆★キャリアアップしたい方におすすめ★☆ 同社では社歴や年齢に関わらず、営業成果とその人の意欲を見て評価が行われます。そのため、20代で支店長を任される社員も！ 頑張り次第で、時間をかけずにステップアップした自分と出会えます。 ※京都エリアまで出張の可能性があります |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | プレミアグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ファイナンス事業■故障保証事業■オートモビリティサービス事業■海外（タイ、インドネシア、フィリピン）におけるファイナンス事業、故障保証事業、オートモビリティサービス事業 【会社の特徴】同社のミッションは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること。 自動車に関する複合的なサービスを提供するオートモビリティ企業です。 「オートクレジット」と「自動車の故障保証」をコア事業として、現在国内シェアを拡大。この主力事業に続き、整備・カーマーケット・海外事業を展開しています。 銀行の傘下ではない「独立系」であることを強みに、オート（車）とファイナンス（金融）のノウハウを活かし、自由度の高いビジネス展開が可能となります。オートモビリティサービスを展開できる理由であり、競合他社との差別化となっております。 海外においては、国内で培ったノウハウを、成長著しいASEAN地域にて展開しており、その他の国においても進出を検討しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2007年7月 |
| 資本金 | 1,668百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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