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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【在宅・フレックス可】オーダーメイドギフトの制作進行管理ディレクター◎企業や地域の「想い」をカタチに
■STUDIO GIFTEEとは
ギフティがデジタルギフト領域で培った知見を生かし、企業・ブランド・自治体の想いやストーリーを“リアルなギフト体験”へと編集するクリエイティブチームです。周年記念品や従業員向けギフト、ブランドプロモーション、自治体プロジェクトなど、多彩な案件を手掛け、企画から製造・梱包・物流・納品までをワンストップで提供しています。
■このポジションについて
今回募集するのは、プランナーが描いたギフト体験を定められた品質・予算・スケジュールの中で確実に実現し、受け手のもとまで届けるデリバリーディレクターです。仕様設計から調達、製造、物流まで複数の関係者を横断的にマネジメントし、品質・納期・コストを担保しながらプロジェクトを成功へ導くポジションです。
案件は数百万円から数千万円規模まで幅広く、ノベルティ、食品、アパレル、パッケージ、体験型キットなど多様なアウトプットに携わります。単なる進行管理ではなく、リスクを先回りして察知し、代替案の提案や関係者調整を行うことで、「このチームなら安心して任せられる」という信頼をつくる重要な役割です。
また、制作物やサプライチェーンの複雑化、セミカスタム商品の拡大、倉庫・物流との連携などデリバリー体制そのものを強化するフェーズにあります。案件推進だけでなく、品質基準や業務フローの整備、ナレッジ共有、標準化の推進など、組織基盤づくりにも深く関わっていただきます。
<主な業務>
・クライアント案件の要件整理・進行管理
・制作物の仕様策定、協力会社の選定・ディレクション
・予算・品質・納期管理
・トラブル発生時の課題解決・リカバリー対応
・業務プロセスの改善、標準化、チーム育成
このポジションの魅力
(1) 組織づくりに携われる
新体制構築フェーズのため、自身の経験やアイデアを仕組みやルールづくりへ反映できます。
(2) 多彩なものづくりに挑戦できる
紙・ノベルティ・立体物・リアルイベント施策など、幅広いアウトプットを手掛けられます。
(3) 大きな裁量と正当な評価
リスク判断やトラブル対応など、自ら考え行動する力が求められ、その成果が正当に評価される環境です。
(4) キャリアの可能性が広がる
将来的にはマネジメントや事業開発など、事業成長を担う中核人材として活躍いただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > クリエイティブディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):358,054円~477,406円 固定残業手当/月:103,484円~137,979円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 461,538円~615,385円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 ※上記年収はあくまで想定年収であり、スキル等を鑑み決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・新入社員大学 <その他補足> ・入社時に PC(Mac / Windows)支給 ・ストックオプション制度(成果に応じて随時付与) ・ドリンク無料提供 ・1日1パン無料提供(出資先企業パンフォーユーが提供するパンが無料でいただけます) ◆コミュニケーション活性化◆ ・社内パーティ ・社員旅行 ・半期チーム打ち上げ ・エスプレッソマシーン ・ビールサーバー ・シャッフルランチ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土日祝日、夏期休暇(5日間)、年末年始(5日間)、有給休暇、その他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下すべてを満たす方 ・ノベルティ、ブランディンググッズなどの有形商材の制作進行・製造ディレクション経験(目安5年以上) ・複数の制作・製造・物流パートナーを巻き込み、プロジェクトを完遂した経験 ・クライアントへの進捗報告、仕様・納期調整、トラブル説明を自ら行った経験 ・制作遅延、不良品、仕様変更などのトラブルに対し、原因を整理し、代替案の立案・実行まで主導した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ギフティ |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12F |
| 事業内容 | eギフトの生成から流通までをプラットフォームとして国内外で事業展開をしており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。 eギフト生成におけるシェアは約98%と業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。 同社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。 身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが売上の7割を作る事業の柱です。 eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。 ■事業内容:同社はカジュアルギフトサービス「giftee」の運営と、法人向けギフト販売システム「eGift System」を提供するSaaS事業、法人向けにデジタルチケットを販売する「giftee for business」事業、地域活性化プラットフォーム「Welcome Stamp!」の、大きく4つの事業を展開しています。 ■Mission:世の中はどんどん便利になる一方で、人とのつながりを感じられる瞬間はむしろ減ってしまったように思います。だからこそ同社は、日頃の「小さなありがとう」の気持ちに添えて、ギフトを贈ることができるサービス「giftee」をスタートしました。さらに、企業や地方のみなさまと協力して、ギフトの手間やコストを削減する、贈る人にうれしいサービス「gif tee for Business」や「Welcome! STAMP」なども次々と展開してきました。しかし私たちは、ギフトの可能性をまだまだ信じています。ギフトを通じて、うれしい驚きや笑顔を増やすこと。人と人のあたたかいつながりを増やすこと。そしてギフトをきっかけに、新しい土地に行ってみたり、新しいサービスを体験したり。そんな小さなワクワクに出会えるチャンスを創ること。そんな想いに共感して下さる方を同社はお待ちしております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://giftee.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年8月 |
| 資本金 | 3,286百万円 |
| 売上 | 14,149百万円 |
| 従業員数 | 292名 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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