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正社員
掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【津市／転勤なし】土木施工管理※残業10h前後／最新テクノロジーで働き方改革／元請9割／成長環境充実
～ドローン、ICTなど最先端テクノロジー積極活用で正確・安全・効率的な施工を実現！／残業10時間前後／直行直帰可／資格取得費用全面負担／ユースエール企業で成長環境充実◎～
■業務内容
公共工事および民間工事、下請け工事の土木工事現場にて施工管理全般を担当していただきます。
【 詳細 】
・測量
・調達手配、書類作成管理
・安全管理
・品質管理
・下請け業者および元請業者との連絡調整
・作業員の監理指導
・工事現場の近隣対応
■業務詳細
測量についてドローンやレーザースキャナーを活用し、３Ｄ画像化したり、測量データと建機を繋ぐことで人員削減、工期短縮、安全化に取り組んでいます。そのため就業環境は良く、残業時間も10時間前後となっております。最新テクノロジーを活用しながら一生涯のスキルを身につけることができます。
■当社の魅力
・残業時間が月10時間前後のため、プライベートとの両立が出来ます。
・メンター制度で入社後も安心◎
・若者の雇用管理の状況などが優良な企業に送られるユースエール企業認定
・資格取得費用全額支給で社員の半数以上が有資格者
・平均有給取得率：10日以上
・男性の育休実績有！復帰率100％
・過去3年間の離職率：0％
・退職共済制度と退職金制度あり！20年程就業し、定年退職を迎えられた場合、800万円～1200万円程度の退職金支給可能性有
■案件の特徴
国道はもちろん、海の堤防施工や橋脚の修繕、山の防災関連など津市を中心とした自然豊かな案件を中心に担当いただきます。県内が中心で、遠くても松阪、鈴鹿辺りとなっております。※直行直帰可
＜元請け比率＞9割 ＜受注案件比率＞官公庁：民間＝8:2
＜受注金額＞3000万円～1.5億円 ＜案件の工期＞3か月～1年
＜1人当たり担当案件数＞1-2件 ＜1案件あたり担当者数＞2名
■業務の流れ
8:00 朝礼 KY確認
8:15 現場測量補助
9:00 実測値と図面の照合 現場作業補助
12:00 昼食
13:00 現場作業補助
15:00 現場写真撮影 写真管理 書類作成
17:00 終礼
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態：本採用時と同じです。 給与：日給17,000円～20,000円 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：120分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県津市安濃町安部665-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ マイカー通勤OK、駐車場あり ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(年3～4か月) ■資格手当あり ・１級施工管理技士３万円 ・２級施工管理技士1.5万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限6500円まで 家族手当：配偶者：1万円・高校生までの子1人あたり：3千円 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度：70歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTになります。 ■資格取得支援制度あり 試験日は勤務日扱い 資格取得手当あり ■職能等級制度 ８段階での能力主義 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■制服支給 ■社用車貸与・社員用駐車場完備 ■社員旅行あり ■厚生労働省認定 ユースエール認定企業２０２１年より継続 若者の雇用と育成に注力する企業 ■退職金共済 ■住宅補助あり ■寮・社宅・住宅手当あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休２日制 ■祝日休み ■GW・夏季休暇・年末年始あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・土木施工管理経験をお持ちの方 ・以下、いずれかの資格をお持ちの方 １級土木施工管理技士又は１級土木施工管理技士補 ＼ こんな方にはおすすめ！ ／ ・ご経験があり就業環境を改善したいとお考えの方！ ・最新テクノロジーを活用してみたい方！ ・スキルアップをして成長実感を感じたい方！ ・長期で働ける環境を求めている方！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社佐南組 |
|---|---|
| 所在地 | 〒514-2327 三重県津市安濃町安部665-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 土木事業を主に、社会インフラである道路、橋、下水道工事などを施工しています。 ■特徴：当社は、40年以上のにわたり、土木事業・舗装事業・水道施設事業という中核3事業において、官・民を問わず数多くの施工実績を残し、三重県の皆様に高い評価を賜っております。また、地元で長年培ってきた関連業者との強固なネットワークは、佐南組の大きな企業力となり、各種工事のみならず、リフォーム事業やエクステリア事業においても発揮されています。私たちが長年培ってきた、「技術」「経験」をフル活用、発注者からの元請けによる自社直営での独自採算性の確保、自社ですべて工事し完成できるワンストップで、優秀な人材確保を実現しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanamigumi.co.jp/ |
| 設立 | 年1973年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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