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【都市開発株式会社】【小樽】土木施工管理技士◆官公庁元請け100%/年休120日/残業少なめ/遠方出張・転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

都市開発株式会社 求人更新日:2026年8月6日 求人ID:40762994
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)


【小樽】土木施工管理技士◆官公庁元請け100%/年休120日/残業少なめ/遠方出張・転勤なし


【官公庁元請け100%!小樽に根ざし安定経営基盤/年休120日・残業月20h・各種手当充実】
■業務概要
当社は小樽市を中心とした公共土木工事において、施工管理業務を担当いただきます。国土交通省や北海道、小樽市等の官公庁案件をほぼ100%元請けで受注しており、道路・港湾・河川・下水道・急傾斜地の法面工事、解体工事など多岐に渡る案件を手掛けています。地域に密着した事業展開で、転勤や遠方出張はありません。実務経験や資格を活かし、即戦力としてご活躍いただける環境です。

■業務詳細
・現場の工程・品質・安全・原価管理
・発注者や協力会社との打ち合わせ
・現場巡回、安全確認、進捗管理
・工事写真や書類作成、提出業務
・冬季(1月~3月)は道路維持・除排雪作業の管理監督
・現場ごとの特性や地形に応じた施工計画立案
・関係機関や住民への対応

■主要現場エリア:
小樽市内・余市町・仁木町などの近郊エリア限定なので、転勤や出張は一切ありません。
地元小樽や、近隣の札幌市手稲区・西区などから腰を据えてマイカー通勤(無料駐車場完備)で通っていただけます。

■組織構成
社員41名体制。50代・60代ベテランも活躍中。協力会社との連携体制も確立。

■業務の魅力
官公庁元請け100%で安定性抜群。社会貢献度の高い大型案件に関われます。年間休日120日、残業月20h程度とワークライフバランスも良好。燃料・住宅・家族手当など福利厚生も充実。

■教育体制
OJT主体で入社後は経験や適性に応じてサポート。業務に必要な資格取得も支援。

■就業環境
転勤なし・残業少なめ・土日祝休み。休憩もしっかり確保。再雇用上限70歳まで長く活躍可。

■想定されるキャリアパス
現場代理人、管理職等へのキャリアアップが可能。経験を活かし、組織運営にも関与できます。

■企業の特徴/魅力
創業55年超の地域密着優良企業で、官公庁表彰歴もあり。安定した基盤で長期的なキャリア形成が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件・待遇は変化なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:北海道小樽市奥沢5-9-4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
車通勤OK:無料駐車場完備

<転勤>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~440,000円
固定残業手当/月:29,600円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
349,600円~469,600円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収は賞与・各種手当を含みます。年齢・スキル・前職の経験を考慮して決定します。
昇給: 年1回(4月)
賞与: 年2回(7月、12月 ※前年度実績あり。業績に応じて支給)
決算手当: 年1回(4月 ※業績による。利益が出た分はしっかり社員に還元!)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定支給・実費支給
家族手当:月17,000円
住宅手当:月1万~2.5万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用・勤務延長有

<教育制度・資格補助補足>
資格手当や技術手当あり。作業着一式貸与。

<その他補足>
燃料手当(毎年11月一括5万~10万円)、資格手当(月5,000~10,000円)、技術手当(月9,000~16,000円)、扶養手当(月3,000円~)、作業着一式貸与、受動喫煙対策(屋内全面禁煙)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW・夏季・年末年始・慶弔休暇あり。※業務状況や天候等(冬期の除雪等)により、休日出勤をお願いする場合があります。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車免許
・2級土木施工管理技士以上の有資格者

■歓迎条件
・1級土木施工管理技士の有資格者

<必要資格>
歓迎条件:修習技術者(土木および土木関連分野)、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、監理技術者土木工事業、監理技術者とび・土木工事業、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級、農業土木技術管理士、2級土木技術者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 都市開発株式会社
所在地 〒047-0013
北海道小樽市奥沢5-9-4
事業内容 【概要】
都市開発株式会社は小樽に本拠を置く地域密着の土木施工会社で、昭和45年創業、代表取締役は影山豊彦様です。
道路・河川・急傾斜地・橋梁補修や維持除雪など官公庁発注の公共工事を中心に実績を重ねています。以後は「同社」と表記します。

【事業】
土木一式、とび・土工・コンクリート、石工事、管工事、舗装、しゅんせつ、水道施設等の許可を保有し、法面工事、砂防、緑地整備、除雪維持などを手掛けています。
拠点は本社中心の単拠点運営と推定されます。主要顧客は小樽市や北海道開発局等の公共機関です。

【業界地位】
地域に深く根差した中堅・地域専門業者であり、急傾斜地対応等のノウハウが強みです。公共工事の入札経験や許可が参入障壁となるため、地元での信頼が競争優位に寄与します。
事業は公共工事中心のため、地方自治体の予算動向に左右される点は留意が必要です。

【経営理念】
「企業活動を通して顧客への確実な成果を提供する」を掲げ、品質・安全・環境に配慮し地域ニーズへ応える姿勢を示しています。

【評価】
北海道知事の感謝状(平成28・令和2)や北海道開発局小樽開発建設部長表彰(令和6)を受賞しており、官公庁からの評価実績がある点が強みです。

【社会性】
地域の安全・防災・維持管理に直接貢献する事業であり、住民の安全・安心を支える社会的意義が高いです。
代表者 -
URL
設立 年1970年4月
資本金 20百万円
売上 -
従業員数 41名
平均年齢 -
主要取引先 -
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