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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【ToCマーケティング】次世代の家計管理「ワンバンク」◆昨対223%で急成長◆裁量◎自由度◎週2在宅
【昨対223%伸張/累積200万DL突破/資金調達73億】
■「ワンバンク」https://onebank.jp/
家計簿アプリでもネット銀行でもない、独自領域を確立しつつある、新しい金融体験を提供するFinTechサービスです。
Visaプリペイドカードと家計管理機能を一体化し、お金の流れを見える化するだけでなく、「使う・貯める・増やす」の行動変容までサポート。
AIレシート読取・口座連携・あと払い機能などで、支払うだけで家計簿が自動完成する”がんばらない”次世代の家計管理を実現。
キャッシュレス化・夫婦ともフルタイム世帯増などを受け、選ばれるサービスへと拡大中!
◎累計200万DL!※前年同期比223%増
◎ペアカード利用者は20~30代が9割!若いカップル・夫婦を中心に”キャッシュレス時代の共同財布”として定着
◎半年後継続率90%超
◎年間決済額は数百億規模
◎個人・カップル・親子とライフステージに合わせ体験提供
■採用背景
2025年に累計約73億円の資金調達を実施、更なるユーザー獲得に向けて採用とマーケティングに投資する意思決定をしました。
Fintech市場が急成長している今、事業責任者と二人三脚で事業グロースさせるマーケティング上流の企画から実行まで担える方を募集します。
■仕事内容
デジタル広告を軸に多角的なアプローチで新規ユーザー獲得を推進します。単なるマーケティングではなく「事業に近い距離」での推進想定です。
・運用型広告(Instagram、TikTok、GAC等)の出稿と最適化
・検索連動型広告、アフィリエイト広告の運用管理
・クリエイティブの制作ディレクション
・SQLを用いたデータ分析、獲得パフォーマンスの評価
・LTVに基づいた予算配分や出稿方針の意思決定など
■体制:部長合わせ4名が在籍
■魅力
◎「ユーザー獲得」ではなく「事業の最大化」:目標はCPIや登録数でなく、CAC・LTVのバランスと投資回収期間。広告出稿に限らず、最適な施策を選べる自由度の高さも魅力。
◎事業オーナーと予算・目標から議論し、数値や構造を自分ごととして把握。事業を理解し、成長させる貴重な経験を積めます。
◎戦略企画から機能開発まで上流から下流の意思決定に携わる
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:5:00~11:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田7-22-17 五反田TOCビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 504万円~804万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,728円~484,519円 固定残業手当/月:116,272円~185,481円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 420,000円~670,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。(当社規定による※応相談) ※ストックオプション制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:・社会保険完備 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■書籍費用補助 <その他補足> ■生成AIツール費用補助(月額USD250まで) ■書籍費用補助 ■だれでも飲みニケーション制度(始業前・終業後のフリードリンク提供) ■定期健康診断 ■慶弔見舞金 ■副業(事前申請・許可制により可能) ■ストックオプション制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇、特別休暇(慶弔休暇)、産休・育休・介護休業 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/マネジメント未経験歓迎/事業に近い距離でマーケティングに挑戦したい方を歓迎します~ ■必須条件:いずれも必須 ・事業会社でのデジタルマーケティングのご経験 1年以上 ・SNS運用型広告(Instagram/TikTokなど)出稿のご経験 ■歓迎条件: ・社内外の幅広い関係者と連携しながらプロジェクトをリードしたご経験 ・事業目標に沿ったマーケティング戦略立案のご経験 ・事業会社(自社サービス)のマーケティング業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スマートバンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7-22-17 五反田TOCビル11F |
| 事業内容 | ■事業内容: 「ワンバンク」は、スマートバンクが提供するVisaプリペイドカードと家計管理アプリが一体になったFinTechプロダクトです。貯蓄ゼロ世帯が3,000万人を超える日本で、「お金に悩まない未来を、新しい常識で。」をミッションに掲げ、「お金のAll-in-Oneアプリ」となることを目指しています。 家計簿アプリと違い、ワンバンクは実際にお金を預かるカードです。だからこそ"見える化"にとどまらず、「使う・貯める・増やす」の実行までを一気通貫で支援することができます。AIレシート読み取りや口座連携、あと払い、ポイントを一つのアプリに統合し、個人・カップル・親子向け3種のカードでライフステージに合わせて伴走します。リリース4年で累計200万DL/単月決済取扱高は数十億円規模へと成長し、今後は「家計を自動化するAI金融プラットフォーム」への進化を目指しています。 ■パーパス: ~人々が本当に欲しかったものをつくる~ たくさんの人が毎日、熱狂的に使ってくれるようなサービスを生み出したい。そういって週末に集まった3人が自然とWebサービスをつくり出すようになり、会社をつくり、初めて生み出したヒット作が日本初のフリマアプリ「フリル」でした。スマートバンクはその3人が再びつくった会社です。今でも一切変わらず、イシューを解き、人々が本当に欲しかったものをつくり出すことで、世の中をより良くしていきたいと思っています。 ■ミッション: お金に悩まない未来を、新しい常識で。 ■組織の特徴: (1)プロダクトの開発スタイル…組織横断なチーム結成 新機能の開発などの大きなアップデートには、職種横断的なプロジェクトチームを組成して取り組んでいます。職種に関わらずプロジェクトリーダーを務めることがあり、プロジェクトの兼務はありますがリーダーの兼務はなるべくないようにしています。 (2)開発プロセス…職種限らず全行程に関与できる 大まかにリサーチ→仕様策定→プロトタイピング→詳細設計→実装という流れで開発を進めています。各プロセスは一方通行ではなく戻ったり、同時進行する場合も多くあります。職種に関わらずプロジェクトメンバー全員がプロセスの最初から最後まで関わっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://smartbank.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年4月 |
| 資本金 | 5,600百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 83名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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