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正社員
【職務概要】
千葉工場にて製造される鉄鋼製品の品質保証を一手に担い、
製品検査から顧客折衝・ISO対応まで品質管理トータル業務を担当します。
【職務詳細】
■製品検査、品質確認
・受入検査、工程内検査、出荷前最終検査の実施
・寸法測定、外観検査、製品規格との照合
・検査記録書・成績書の作成・管理
■不適合品の原因調査・再発防止対策の立案
・NG品・顧客クレーム発生時の根本原因分析
・製造部門と連携した再発防止策の策定・実施フォロー
・不適合事例のデータベース化と傾向分析
■品質文書の管理・維持
・品質マニュアル・検査基準書・作業手順書などの文書管理・改訂
・ISO9001に基づいた品質記録の維持・管理）
■外部折衝、顧客対応
・顧客・元請け企業への品質説明・品質協議への参加・折衝
・クレーム対応時の顧客先訪問・改善報告書の提出
・ISO認証機関外部審査対応の窓口業務）
■品質改善活動の推進
・製造部門と協働した品質向上活動の推進
・品質データの収集・分析・経営層への報告）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県白井市中149-9 千葉工場 北総鉄道「西白井」駅より車で15分 東武アーバンパークライン「高柳」駅より車で15分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額354000円 賞与：年2回（実績4か月分） 昇給：年1回（給与改定年1回） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月（条件変更無し）) ■福利厚生： 退職金制度（勤続3年以上）、社内一時金制度、確定給付企業年金、確定拠出年金、在宅勤務制度、再雇用制度あり、交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、会員制厚生施設、永年勤続表彰・リフレッシュ休暇、携帯電話貸与、家族手当、資格手当、深夜・休日手当、資格取得費用全額会社負担 ■勤務時間：8時15分～17時00分 休憩時間：75分（12：00～13：00、15：15～15：30） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、夏季3日、年末年始4日、その他（リフレッシュ休暇制度、有給休暇：10～20日、育児休業） |
| 応募資格 | 【必須】 ・非破壊試験技術者（超音波探傷試験UTレベル2技術者）の有資格者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・不適合品の原因調査と再発防止策の立案・実施経験 ・顧客・取引先との品質折衝・クレーム対応経験 ・鋼構造物、建設資材・金属加工に関連する品質管理経験 ・なぜなぜ分析、QC手法（特性要因図・管理図など）の実務活用経験 ・CADによる図面読み取りができる方 【モデル年収】 ・780万円（入社11年／50代／係長） ・890万円（入社16年／40代／課長） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 富士スチール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・鋼構造物製作事業・耐震補強・補修事業・山留事業・販売・リース事業 【会社の特徴】同社は、1959年の設立以来、半世紀以上にわたりインフラの建設と保全・補修事業に携わってきた鉄鋼のプロフェッショナルです。鉄・土・コンクリートの分野において、鋼材の販売・リースから、鋼構造物の製造・加工、さらには耐震補強工事や山留工事まで、材・加・工の機能を融合させた一貫体制を強みとしています。橋梁や高速道路、鉄道高架橋などの社会インフラを支える難易度の高い工事において、自社工場での高精度な製作から現場での施工管理までワンストップで対応できる独自性を有し、安定した成長を続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1959年12月 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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