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正社員
【職務概要】
既に取引のあるハウスメーカーや工務店から依頼をもらう「反響型・ルート営業」をお任せします。足場施工の先駆者として、顧客と現場をつなぐ重要な役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・既存取引先（ハウスメーカー・工務店など）へのルート営業
・工事の見積作成（主に一般住宅・アパートなど一棟単位）
・工期・予算・仕様に関する打ち合わせ
・社内の工事担当者への情報伝達・連携
・工事がスムーズに進むよう社内外との調整業務
【教育体制】
1年目から計画的な教育プログラムを整備しています。
メンターによる日常的なフォローに加え、人事課が作成する年間教育計画に基づき、業務、マナー、法律知識などを体系的に学べる環境です。2年目以降は階層別研修でさらなるスキルアップが可能です。
【同社の魅力】
1987年の創設以来、足場専門会社の先駆者として実績を積み重ねてきました。特に、施工スタッフの負担を軽減するシステムなど独自技術が強みです。安全性と効率性を両立し、大手企業とも多数取引実績があります。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 建設コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県伊勢原市高森432-1 小田急線「愛甲石田」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～386万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、厚生年金基金、出張手当、役職手当、報奨金 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（日・祝日・月4日）、有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業や個人営業のご経験 ・普通自動車免許をお持ちの方 ☆★ このポジションの魅力 ★☆ 大手ハウスメーカーなどとの取引実績が多数ある足場専門会社で、既存顧客からの依頼に対応する反響型・ルート営業に未経験から挑戦できる環境です。 年間休日124日の完全週休2日制や月平均10時間程度の少ない残業時間、さらに家族手当や住宅手当、退職金制度に加え、体系的な年間教育プログラムも充実しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタック |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】建設仮設機材の設計・施工、販売・レンタル 【会社の特徴】同社は建設業ですが、地図に残るような仕事ではなく、一般の方には存在すら知られていない足場工事業を全国に展開しています。 しかしながら、同社の足場がなければ、建物を、造り、守り、育てていくことはできません。 そのプライドと誇りを胸に、現場に関わる全ての職人の方々が安全で安心して仕事ができる足場を提供する「縁の下の力持ち」的な存在として社会貢献している企業です。 足場工事業は、AIやIoTに取って代わることのできない人を資本とする事業です。同社で働く全ての人を財産と考え、創立当初より「人財」の育成に力を注いできましたが、現在のような不確実性の高い世の中だからこそ、さらなる「人財」の育成による差別化を図り、「人が集まり、人が残る会社」づくりに磨きをかけています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1987年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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