正社員
【職務概要】
各サービスにおける技術面でのリードを担っていただきます。
本ポジションは、単に決められた仕様を実装するだけの役割ではありません。
PdM、営業、サポート、QAなどと連携しながら、建設現場や顧客が抱える業務課題を整理し、技術的な実現方法の検討、設計方針の策定、実装、開発プロセス改善まで幅広く関わっていただきます。
具体的には、以下の業務をお任せします。
【職務詳細】
・各サービスにおける技術面でのリード
・サービス拡大に向けたアーキテクチャ改善、保守性向上、技術負債の解消
・大手ゼネコンとの概念検証・研究開発のリード
・要望整理の段階から関わり、「何を、どのように、いつまでに実現するか」の検討・意思決定
・プロジェクト推進、設計・実装、技術判断、開発プロセス改善
・障害予防、運用改善、問い合わせ削減に向けた仕組みづくり
・開発プロセスやレビュー体制の改善
・将来的な開発チームのリード、プロダクト横断での改善提案
技術選定については、各プロダクトの特性や成長段階を踏まえ、エンジニア、QA、PdMと連携しながら、開発方針、リリース計画、品質改善に関与していただきます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 東京メトロ有楽町線「豊洲」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1180万円 月給制：月額386000円 賞与：あり（夏・冬） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（状況により延長する場合あり）) ■福利厚生： 交通費支給（非課税限度枠まで）、ノートPCとスマートフォン（iPhone）全員貸与、リモートワーク制度、確定拠出年金（企業型DC）、持株会制度、こども手当、災害見舞金、資格取得支援制度、e-ラーニング制度、書籍購入補助制度、社内懇親会補助、部活動補助、フリードリンク等 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～16時00分） ※1日あたりの標準勤務時間：8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、特別休暇、生理休暇、母性健康管理休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・WebアプリケーションまたはSaaSプロダクトの開発経験 ・設計 → 実装 → テスト → リリースまで、一連の開発経験 ・以下いずれかの言語・フレームワークを用いた開発経験 └C#／Python／Ruby／TypeScript／React ※ Javaは応相談 ・技術的な課題に対して、自ら調査・提案・改善を行った経験 （Seniorクラスは以下も必須） ・要件定義の経験 ・PdM・デザイナー・QA・営業・サポートなど、他職種と協力してプロダクト開発を推進した経験 【尚可】 ・技術スタック：いずれかの言語・フレームワークを用いた開発経験（C#／.NET・Python・Ruby・TypeScript・React・Blazor・Flutter・React Native・Swift） ・クラウド：AWSを活用したシステムの設計・開発・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リバスタ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】電子マニフェストサービスの提供／産業廃棄物処理委託契約サービスの提供／産業廃棄物に関するコンサルティング業務／建設現場施工管理サービスの提供／上記または建設業界に関連するサービス・物品の販売 【会社の特徴】【建設業界をICTでサポートすることで未来へ向けた社会課題を解決】 未来の子どもたちが安全で健康に育つためには、災害に強い国土や整備されたインフラ、高度な医療機関や教育施設などが必要であり、それらに貢献しているのが建設業界です。 同社は、社会課題となっている建設業界の人手不足を解決し、業務品質や業務効率、コンプライアンスを向上させるICTサービスを提供することで、間接的に社会インフラの発展に貢献していきます。 社長が鹿島建設の出身であり、社員のことを大切に考えている企業です。そのため、仕事環境は良く、ワークライフバランスが整っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2007年6月28日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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