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正社員
【職務概要】
同社の情シス機能を1人目責任者としてゼロから立ち上げ、上場・監査対応・全社セキュリティ統制を支えるIT基盤を設計・運用するポジションです 。
【職務詳細】
●経営・事業文脈の翻訳
・上場準備・監査対応・情報セキュリティ統制を、コストではなく事業前提として経営に説明する
・経営会議・取締役会への上程に必要な構造化されたインプットを提供する
・セキュリティ・内部統制に関する全社方針の策定をリードする
●情シス機能の構造設計
・3年後の組織規模(数百名～)を見据えた ID 管理・端末管理・SaaS 統制の全体アーキテクチャ設計
・ゼロトラストを前提としたセキュリティアーキテクチャの設計
・ヘルプデスク・キッティング・ライセンス管理の仕組み化(属人化させない運用設計)
●実装・運用
・Mac 中心の MDM 環境の構築・運用(Jamf／Kandji 等)
・Google Workspace／Slack 等の SaaS アカウント・アクセス統制
・ゼロタッチキッティング体制の構築
・社員向け IT サポート・IT リテラシー向上施策
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F りんかい線「天王洲アイル」駅より徒歩約1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：610万～850万円 月給制：月額470000円 賞与：有※業績に応じて支給 昇給：年2回(2月・8月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤交通費支給、ストックオプション有り ■勤務時間：フルフレックス（実働8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇（入社半年後に10日間）、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社内IT部門での実務経験3年以上、かつ1人目または少人数体制での情シス機能の立ち上げ・運用経験 ・ISMS／内部統制／Pマーク等、セキュリティ統制フレームワークの運用経験(IPO準備・上場企業での経験は特に歓迎) ・経営層・他部門との合意形成経験(ポリシー策定、予算提案、ガイドライン展開など) ・ID管理基盤(Google Workspace／Azure AD／Okta 等)を用いたアクセス統制・SSO設計の実務経験 ・MDMを用いた端末管理環境(Mac中心)の設計・運用経験 ・セキュリティ・利便性のトレードオフを言語化し、判断軸を持って意思決定できる |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カンリー |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】Googleビジネスプロフィール一括管理サービスの開発・提供 SNS運用コンサル事業、インターネットメディア、広告事業等 【会社の特徴】2018年の設立以来急成長を続け、現在は「第二創業期」としてさらなる飛躍を遂げているITベンチャー企業です。 主力事業である店舗アカウントの一括管理・分析SaaS『カンリー店舗集客』をはじめ、完全代行型の『カンリー丸投げMEO』や、 マップを活用した『カンリー福利厚生』など、AI技術も駆使しながら店舗DXを推進する多角的なプロダクトを展開しています。 「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」というミッションのもと、 「お客様の理想から入れ」「まずやってみろ」「圧倒的当事者意識」「利他主義でいこう」「正直であれ」という5つのバリューを社内で徹底。 起業経験を持つ役員陣が牽引する上昇志向の高さと、顧客課題に泥臭く向き合う誠実さを兼ね備えた、熱量の高い組織カルチャーが特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2018年8月15日 |
| 資本金 | 1億 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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