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正社員
【職務概要】
同社の課長候補として、既存顧客への提案営業を軸にしつつ、将来的にはマネジメント業務全般をお任せします。単なる営業プレイヤーに留まらず、組織づくりや業務改善に携わることができるポジションです。
【職務詳細】
・法人顧客への電気工事に関する技術提案、打ち合わせ
・見積書、資料作成、受注対応などのフロント業務
・案件に応じた資材選定、発注、コスト調整
・現場との連携、進捗確認
・営業スタッフへのOJT、育成サポート
・組織マネジメント、業務改善の推進
【営業手法】
「誰に」：既存の法人顧客（工場や生産拠点のオーナーなど）
「何を」：電気・計装・通信・空調設備の設計施工、保守、産業機器の販売・修理
「どのように」：設備プランの提案から設計・施工までを一貫して手掛ける総合的な技術提案
まずは営業プレイヤーとして業務の流れを把握していただき、段階的にメンバーの育成や組織のマネジメントへシフトしていただくことを期待しています。グループの安定基盤のもと、経営に近い視点でキャリアを築くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 山口県宇部市小松原町2-6-2 小野田線「宇部新川」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額330700円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6か月) ■福利厚生： 交通費（15,000円／月）・保健衛生（毎年1回：定期健康診断）・退職金制度（勤続10年以上）・資格取得補助制度 ■勤務時間：7時45分～17時00分 休憩時間：75分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季、育児休暇、有給休暇（10～20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの営業経験 【尚可】 ・電気工事に関する実務経験 ・1級または2級電気工事施工管理技士の資格 ・営業チームや現場部門などでのリーダー、マネジメント経験（人数・規模不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | キチナンエレック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】電気・計装・通信・空調及び各種設備の設計施工、保守 制御盤、受配電盤、自動化機器、ＬＥＤ情報表示装置、産業機器の販売・修理 【会社の特徴】同社はスピードと徹底を武器に、世の中の当たり前を支える総合物流企業グループです。「県下トップクラスの物流企業」を通過点とし、物流業界で革新的なリーディングカンパニーを目指しています。そのため、常にお客様第一主義の姿勢で事業成長や新たな事業チャレンジを支えることを第一に考え、行動しています。2020年に新たな社長が就任し、今後も物流情報サービスなど新たな事業展開を模索しています。幅広い事業を行うキチナングループだからこそ、活躍できるフィールドは広く、若くてもチャレンジする意欲と行動力があれば、挑戦的なキャリアを目指せる環境があります。また現在、キチナングループでは、化学工業製品の物流を強みとしています。あらたな拠点進出を見据え、物流管理体制を再強化していく予定です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1965年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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