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正社員
【職務概要】
同社が運営するスポーツECサイトに関わるWebサービス開発でのPMO業務。
これまでのご経験を活かして、大小様々なプロジェクトを横断的にマネジメントし、ソフトウェア開発の品質向上や生産性改善の取り組みをリードしていただきます。
【職務詳細】
■プロジェクトの可視化（進捗・課題・品質状況等）
■プロジェクトマネジメント手法の導入／定着／実行
■開発標準化推進（プロセスの標準化策定／指標値設定）
■プロジェクトマネジメント業務の支援
■プロジェクトマネジメントに関する研修など人材開発
＜＜おすすめポイント＞＞
・お客様の声をダイレクトに聞くことができます。グループの主軸事業の拡大と共に自身も成長できる環境。
・スポーツの世界をインターネットビジネス(デジタル)でリードする戦略的なグループ企業！
・多様な経験やスキルを“応募者の価値”として、ポジティブに考慮
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア 東京メトロ半蔵門線「神保町」駅徒歩3分、都営地下鉄新宿線「小川町」駅徒歩8分、JR中央線「御茶ノ水」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～700万円 月給制：月額416000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当(会社規定に基づき支給)、スポーツ用品購入割引特典 ■勤務時間：9時20分～18時30分 休憩時間：70分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土、日）、祝日、有給休暇10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、休日日数120日※繁忙期に休日・祝日出社をする可能性あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・開発プロジェクトの上流工程に携わった経験 ・IT業界あるいはIT関連プロジェクトでのPM、PMOの経験 【尚可】 ・プロジェクトマネジメントに関する資格保有／品質保証業務経験 【開発関連技術】 JavaScript／Node.js／React／Vue.js／Next.js／PHP／Laravel／Python／VBScript／AWS各種サービス 【キャリアパス】事業会社としての業務知識を徹底的に身につけることが可能。グループ全体で幅広いWebサービスを展開しています ので、自身のキャリアプランに沿ったポジション、ミッションを検討できます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ゼビオコーポレート株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】グループ内シェアードサービス(会計、IT、物流、店舗開発、法務、総務、人事、内部監査等)／ECサポート事業 【会社の特徴】同社は、東証プライム上場企業グループであり、全国に多数のスポーツ用品販売店舗を展開するゼビオグループのバックオフィス機能を担う中核会社です。 グループ全体の経営基盤を支える存在として、会計?ITシステム開発運用?人事総務?物流?店舗開発?法務?内部監査など、多岐にわたるシェアードサービ スや自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務（マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービスなど）を展開しています。 各事業会社に分散していた管理機能を集約することで、業務効率化やコスト最適化を推進し、グループ全体の経営強化に大きく貢献しています。 加えて近年はDX推進にも注力しており、業務改善やシステム刷新、データ活用を通じて、グループ全体の生産性向上を牽引しています。 大規模グループならではの安定した経営基盤を持ちながらも、変革や改善提案を積極的に行える風土があり、自身の経験や専門性を活かして組織横断的な課題 解決に携われる点が魅力です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2008年7月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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