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正社員
【職務概要】
ITソリューション営業・コーディネーターとして、顧客の課題ヒアリングから自社所属エンジニアの提案、案件獲得までをお任せします。
【職務詳細】
・訪問／WEB／電話等での顧客接点獲得、ヒアリングから提案、クロージング、契約後のアップセル
・自社所属エンジニアのスキルやキャリアパスを考慮した最適な提案
・クライアント先常駐エンジニアへの定期訪問や月1回程度の面談によるフォロー
・プリセールスと連携したITソリューション提案（ヒアリング、見積作成、発注、検収等）
・提案書や見積書の作成等の事務処理
【働く環境】
・早期から裁量を持ち、実践を通じてITや労務、人材育成等の専門知識を習得できる環境です。
・社歴や年齢に関わらず成果を正当に評価する文化があり、早期に管理職へステップアップした実績も多数あります。
・インセンティブ制度や「拡大IRP」により、成果次第で大幅な報酬アップが目指せます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3F または 東京都港区赤坂3-21-3 牧野ビル2F 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：354万～402万円 月給制：月額245000円 賞与：インセンティブ賞与 年2回※支給要件を満たせば支給対象 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 資格取得制度／社員割引制度／社内販売制度／起業家支援制度／海外勤務制度／社長表彰制度／確定拠出年金 ■勤務時間：9時00分～18時00分（実働8時間） ※プロジェクトによりシフト勤務有 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ※年間休日126日 週休2日制（土・日）祝日※プロジェクトによりシフト勤務あり、年末年始、有給、慶弔、介護・看護休暇、育児・産前産後休暇※最長6年の実績あり、生理・傷病休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・職種問わず営業もしくは販売経験1年以上 【尚可】 ・IT営業経験 ・人材営業 ・法人営業 ◆年収例 550万円（月給400,000円、28歳、入社2年目※賞与込み） 750万円（月給500,000円、31歳、管理職、入社3年目※賞与込み） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイエスエフネット |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務■コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアの開発、輸入、販売■コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託■コンピュータの操作、プログラム制作等に関する教育事業■経営及び投資に関するコンサルタント業務 【会社の特徴】同社はITインフラ専業企業で、インフラ専業企業としては日本トップクラスの規模となります。 顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・ＤＸを実現できるITインフラエンジニアの育成に力を入れ、クラウドなど時代のニーズにあわせたソリューションを展開しています。 動画学習システム、研修環境、リスキリング(学び直し)等教育体制が充実しているため、自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2000年1月12日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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