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正社員
【あなたの価値を最高値で評価】
運用・保守経験があれば、上流経験は問いません。前職の給与から確実な年収UPをお約束します！
営業40名体制で取引社数3,000社・常時8,000件以上の優良案件を確保！
オンプレからクラウド移行、最上流のコンサルまで最適な現場をご提案します。
【単価・契約内容・給与テーブル全公開】
嘘偽りないクリアな環境だから安心してキャリアアップに集中！
―― 実際に、以下のようなプロジェクトで理想の働き方を叶えられます！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
◎プロジェクト例◎
・クラウド
“手を動かすだけ”から、市場価値の高いクラウドコンサルへ
└大手企業向け：クラウド基盤のグランドデザイン・移行戦略策定（AWS／Azure）
└金融機関向け：オンプレミス環境からマルチクラウドへの更改・マイグレーション支援
・サイバーセキュリティ
需要が急拡大中のセキュリティ領域で、代替不可能な存在に
└大規模企業向け：CSIRT立ち上げ・インシデント対応フロー策定
└クラウドサービス（AWS/Azure）におけるセキュリティガバナンス設計・支援
・PMO
大規模プロジェクトの意思決定に関わる中核メンバーへ
└大手SIer主導：次世代ネットワーク刷新プロジェクトのPMO支援
└官公庁向け：基幹システム大規模リプレイスに伴う進捗・課題・品質管理
・ネットワーク／サーバ
運用・保守止まりから脱却。上流工程のコアスキルを習得
└大手製造業向け：グローバルNW設計・構築（Cisco、Palo Alto）
└金融・決済システム：高可用性システム基盤設計（仮想化、Windows、RHEL）
★インフラコンサルタントへの道★
入社1～2年でコンサルタントへの挑戦も可能！コンサル → マネージャーと確実に昇進できます。
【還元率は全社員に公開しています！】
各案件の売上単価と、売上単価に対する給与テーブルを公開しており、
給与に対する納得感を重視しています。
給与（69.56％）に加え、会社負担の社会保険料（10.43％）、
交通費（3％）を含めた透明性の高い計算式で、安心して仕事に取り組めます。
案件の難易度に応じた収入アップが可能で、
自身のキャリアパスと収入を明確に結び付けることができます。
【「休日は多く、残業は少ない」私たちの働き方】
◇月の平均残業時間6.6時間
◇年間休日125日
◇リモート率90％
無理な稼働や長時間労働は一切なし！
リモート勤務で通勤ストレスなく、仕事後は趣味や家族の時間をしっかり確保できます。
私生活を犠牲にしない働き方へ、今こそ切り替えませんか？
ポイント1【インフラでも在宅可能】高還元×クラウド上流案件の選択で、100万以上の年収UPと働きやすさを実現！
【1】インフラでもフルリモートOK！業界最高水準の働き方
・クラウド・上流メインだからこそ、完全在宅・リモート併用が可能！
・残業は月平均6.6h、年間休日125日、有休取得率100%
・報告・日報・帰社日は一切ナシ！
【2】平均年収710万円！還元率83～90%の正当評価
・単価・給与テーブルを完全公開。あなたの頑張りがダイレクトに反映！
・事務のAI化により、業界最高水準の還元率を実現。
・在籍3年目の年収は、前職比で【平均560万円UP】の実績あり。
【3】100％希望案件に参画可能
・常時8,000件超の案件から、あなたを最高に評価する現場を厳選！
・プロの営業が、単価や条件を徹底的に交渉。
・あなたの意思で案件選択が可能！会社都合のアサインは一切なし。
【4】AIに代替されない市場価値を。
・クラウド化が進む今、
当社ではITコンサル×人材紹介出身の代表2名が
戦略的なキャリア設計であなたの価値を最大化。
・オンプレ経験を活かした、クラウド移行コンサルへのステップアップ
ポイント2豊富なキャリアパスの中から自由に選択できます！
年間3000社以上と取引する当社だからこそ、多様なキャリアをデザイン可能。開発のスペシャリストやインフラへの転向、ITコンサルへの挑戦など、あなたの理想を最優先します。さらに、当社独自の支援としてUdemyの全講座が無料で受講可能。最新技術の習得を会社がフルバックアップします。どの道を選んでも年収1000万円を目指せる環境に加え、資格取得や書籍購入の手当も完備。副業も申請不要で開放しているため、社内外で市場価値を最大化できます。また、ITコンサル出身と人材紹介出身、2名の代表が技術と市場の両面からあなたのキャリアを直接設計。エンジニアとしてどのような経験を積み、どんな役割を目指すべきか、専門的な知見に基づいた明確なロードマップを描けるのが大きな特長です。
ポイント3▼実際の例▼
【Aさん（27歳／入社1年目）】
前職：SIerで、インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワークの構築・保守業務を担当（年収：430万円）
現職：金融機関向けサーバの刷新案件の構築業務を担当（年収：550万円）
【M.T（35歳／入社3年目）】
前職：オンプレミス環境（物理サーバ）の保守・パッチ適用作業がメイン（年収：560万円）
現職：公共団体向け 基幹システム サーバーリプレイスプロジェクト。1年目は設計・構築、3年目の現在はPMO・要件定義業務を担当（年収：780万円）
ポイント4取材担当者より
将来のキャリアに悩んでいるエンジニアの皆さん、ぜひ話を聞いてほしい。まず驚いたのは、平均年収710万円というその収入の高さだ。案件の売上単価とその内訳を全て開示し、社員への還元率は約83％～90％とのこと。転職3年目で年収が560万円UPしたエンジニアがいるというのも頷ける。高収入を実現できる仕組みが、明確に提示されているのだ。そして、3000社以上のクライアントから常時8000件もの案件があるため、エンジニアの希望に合った案件が必ず見つかるだろう。「スキルアップしたい」「年収を100万円UPさせたい」「フルリモートが良い」など、どんな要望にも応えてくれる柔軟性がある。取材を通して、この会社はエンジニアのキャリア形成、収入、そしてワークライフバランス、全てを真剣に考えていると強く感じた。まさに、エンジニアにとって理想的な環境が整っていると言えるのではないだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間6ヶ月、雇用形態は契約社員になります。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） 【残業について】 残業は月平均6.6時間と少なめ！プライベートの時間もしっかり確保できますよ◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡を中心に、全国のクライアント案件にて募集。 案件はすべて選択制なので、「自分に合った働き方」を実現できます。 なお、経験を積むことでご紹介できる案件の幅も広がり、リモート中心の働き方を実現しやすくなります！ 【本社】東京都港区南青山3丁目1番36号青山丸竹ビル6F ※帰社日はありません ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩3分 各線「表参道駅」より徒歩6分 |
| 給与 | ■経験者：月給40万円～200万円＋賞与 ※上記額には固定残業代（30時間分／7万6807円～37万9747円）を含む。超過分は別途支給。 ※実際の残業時間は月10h以下です。 ■未経験者：月給21万円～ ※残業代は別途支給。 【前職給与の総収入額を保証】 ※経験、スキルを考慮し決定 ※6ヶ月の試用期間あり 期間中は契約社員。その他条件に変動なし。契約期間満了後、正社員として雇用します。 ＜年収例＞ ◆A.T／29歳：オンプレ構築4年（入社後に190万円UP） 年収560万円⇒入社後750万円 ◆S.Y／34歳：経験10年（3年目で660万円UP） 年収520万円⇒入社後650万円⇒3年目：1180万円 【実際の給与例】 ◆Aさん/29歳：インフラエンジニア経験4年 入社前：年収560万円⇒入社後：年収750万円(年収190万円UP) ◆Bさん/34歳：実務経験10年 入社前：年収520万円⇒入社後：年収650万円⇒入社3年目：年収1180万円(年収660万円UP) |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給あり ◇交通費全額支給（規定有） ◇社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◇時間外手当（固定残業時間の超過分を支給） ◇リファラル手当 ◇資格取得手当 ◇書籍購入手当 ◇外部講習費用手当 ◇結婚祝い金 ◇出産祝い金 ◇入学祝い金 ◇Udemy無料受講OK ◇副業OK（届け出も不要です） ◇リモートワークOK ◇服装自由 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ◇完全週休2日制（土日休み） ◇祝日 ◇年次有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇 ◇忌引休暇 ◇ファミリー休暇（学校行事等に取得可） ◇四半期リフレッシュ休暇 |
募集背景
「エンジニアの平均年収を1000万円に増やす」というミッションを掲げ、IT領域で幅広い案件を手がけています。現在、3000社以上と取引し、パートナー企業も増加中。さらなる成長を目指し、組織体制を強化するため、新たな仲間を募集します！
| 応募資格 | 学歴不問・第二新卒歓迎・ブランクOK ■ITシステム開発やインフラ構築の経験がある方 └ITエンジニアとして実務経験1年以上の方を想定（工程・領域は一切不問） └これまでの分野やプロジェクト規模は問いません └AWS資格などの経験・知識をお持ちの方は即戦力として歓迎 ※「保守業務メインでスキルアップできていない」「夜勤や休日出勤から抜け出したい」と感じている方も、成長意欲があればぜひご応募ください。 ※未経験の方も意欲があればご応募いただけますが、条件面は異なる場合がございます。 ◎ブランクがある方・転職回数が多い方も問題ありません。これまでの背景も含めて評価します。 ◎正社員経験がない方（契約社員・派遣・業務委託のみの方）も歓迎。 ◎正社員／フリーランスなど、働き方はご希望に応じて柔軟に選択可能です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ケンブリッジ・コンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区南青山3-1-36 青山丸竹ビル6F |
| 事業内容 | ◇【平均年収710万円】の高い給与水準 ◇【売上単価と内訳の全開示】で透明性の高い報酬体系 ◇【フルリモート可能】（リモート率9割・案件により柔軟に対応） ◇【残業月平均6.6時間】でワークライフバランス充実 ◇【常時4,000件以上】の豊富な案件を保有/営業40名体制 ◇ITコンサル出身の代表とHR業界出身の代表2名による、市場価値を高めるためのキャリアパス支援 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【事業内容】 ■SES事業 ■ITコンサルティング事業 ■戦略コンサルティング事業 |
| 代表者 | 代表取締役 畑下 凪・小澤 宏明 |
| URL | https://cambridgeconsulting.co.jp/ |
| 設立 | 2019年 |
| 資本金 | 710万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 163名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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