【美津濃株式会社】＜ミズノ・大阪本社＞アパレルデザイナー｜デザイン提案から商品化まで一気通貫で担当◆在宅可・フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)


＜ミズノ・大阪本社＞アパレルデザイナー｜デザイン提案から商品化まで一気通貫で担当◆在宅可・フレックス


＜総合スポーツメーカーならではの環境で、デザイナーとして成長できる／トップアスリートの声をカタチにする機会も！＞

◎担当カテゴリーのデザインを一貫して担当。デザイン提案からサンプルチェック、商品化まで幅広く携わることができます
◎スポーツ界のトップアスリートの声や競技現場のニーズに触れながら、自らのデザインを商品として世の中に送り出すことができます
◎アパレルだけでなく、フットウエアやイクイップメントなど他カテゴリーのプロダクトチームと交流する機会もあり、総合スポーツメーカーならではの幅広いモノづくりを学べる環境
◎1人で複数カテゴリーを担当するため、大きな裁量を持ちながらデザイナーとして成長できる

■業務内容
ミズノアパレル商品のデザイン業務をお任せします。
シーズンテーマの設定からスタイリング提案、素材選定、サンプル修正、販促支援まで、商品開発におけるデザイン領域を一貫して担当いただきます。
＜具体的には＞
◇デザイン業務
シーズンテーマの設定（年2回）／商品企画全体の構成案作成／担当カテゴリーの定番品、別注品のスタイリングデザイン作成／カラーリング、グラフィック提案／素材および副資材の選定、提案、管理
◇商品化フォロー
サンプル指示書の作成／パターン作成指示／サンプル作成指示／サンプルチェックおよび修正指示／品質管理および生産管理のフォロー
◇販促支援
展示会や売場ディスプレイへのアドバイス／カタログ、POP、広告制作へのアドバイス
◇その他
関連部門との打ち合わせ／市場リサーチ／大会視察／出張対応（年間10回程度）

■担当カテゴリー
競技アパレルからライフスタイルアパレルまで幅広く担当
※ご経験や適性、ご希望を総合的に判断し、担当カテゴリーを決定いたします

■組織構成
デザイン課（アパレル）／12名
20代～40代まで幅広い世代が活躍中です！
各デザイナーが複数のカテゴリーを持ち、主体的にデザイン業務を推進しています

■働き方
・在宅勤務可（原則週2回まで）
・フルフレックスタイム制
・月平均残業10～15時間程度（繁忙期は20時間程度）
・年間休日123日
・社員食堂、カフェスペース完備
・会議、市場リサーチ、大会視察などの出張あり（年間10回程度）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】