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正社員
【職務概要】
千葉事業所管轄プラントにおける「電気・計装」の建設・改修・保全工事の施工管理業務を担当します。
【職務詳細】
・図面確認および現場調査の実施
・施工に必要な書類の作成
・現場での安全管理・工程管理・品質管理
・職人や関係各所との連絡・調整・指揮業務
・自社の独自職業訓練校および配属後のOJTによる専門知識の習得
【魅力・特徴】
・独自の電気・計装専門の職業訓練校を設置しており、計装未経験から着実にプロを目指せる環境です。
・定期的な面談フォロー体制があり、業務進捗やキャリアパスの希望をヒアリングして独り立ちまでサポートします。
・完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上、有休消化率70%とワークライフバランスを整えやすい環境です。
・家族手当や資格手当、出張手当、奨学金返還支援制度など手厚い各種手当・制度が充実しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県市原市今津朝山356-5 JR内房線「姉ケ崎」駅より車で約5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、資格手当、地区手当、出張手当、退職金制度、寮・社宅制度（独身寮：月額12,000円）、奨学金返還支援制度、未消化代休買い取り制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用）、自転車通勤可、外国語自己啓発助成金制度、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ・施工管理の実務経験1年以上（業種不問） 【尚可】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・計装またはプラント関連の実務経験 ・計装士2級の資格 ・電気工事施工管理技士の資格 ・電気工事士の資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三興工事株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】計装・電気・配管エンジニアリング（工事設計及び施工）／計装・電気・配管設備の保全および増改造工事 【会社の特徴】同社は、1949年創立の歴史を持つ三興グループの中核を担う専門施工企業として、石油、化学、製鉄、ガスなどの大手産業プラントにおける計装・電気・配管設備の施工管理および保全工事を手掛けている。事業の一貫性と安定性：JFEスチール、ENEOS、東京ガスといった大手企業を顧客に持ち、新設時の施工設計から稼働後の定期整備・メンテナンスまで一貫して支援する体制を構築している。プラントの安全稼働に不可欠な計装技術を軸に、高い需要と安定した取引基盤を確立している。また、敷地内に神奈川県知事認定の独自研修施設である計装技術職業能力開発センターを保有している。未経験で入社した社員に対しても、座学講習、実技訓練、現場での専任担当者によるOJTを組み合わせ、基礎から国家資格取得まで体系的に育成する教育環境が完備されている。また、技術力と品質管理においてISO9001認証を取得し、徹底した品質・安全管理基準のもとで施工を展開している。脱炭素化や新エネルギー（水素・アンモニア関連設備… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1959年4月1日 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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