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正社員
■職務概要
同社の情報システム部・管理室運用課では、社内IT環境の安定稼働と最適化を担うため、以下の領域における企画・調達・運用保守・資産管理・ヘルプデスク対応・ベンダーコントロールを担当していただきます。
◎サーバー／クライアント管理
・社内に配備している 1,000台超のPC（OA端末） に関する問い合わせ対応・トラブルシューティング
・PCの LCM（ライフサイクルマネジメント） の推進（PCの調達、初期設定、保守対応、廃棄手続き など）
◎ネットワークインフラ運用
・全社拠点をつなぐネットワークの運用・トラブル対応
・新規拠点開設に伴うネットワーク構築の企画・調整
◎ サイバーセキュリティ対応
・社内の情報セキュリティ対策の計画・実行
・インシデント発生時の初動対応と再発防止策の検討
・セキュリティルールやガイドラインの運用
◎社内申請（コンピューター機器導入申請）の受付運用
・全社からの IT機器・ITサービス導入申請の窓口対応
大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。
【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県安城市三河安城町1-4-4 JR東海道本線「三河安城」駅から車で2分 マイカー通勤（駐車場あり・ガソリン代交通費として支給） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～650万円 月給制：月額195000円 賞与：年2回(各30万円～50万円／過去実績) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当／家族手当／住宅手当／退職金制度／財形貯蓄制度／健康診断／資格取得支援／産前産後休暇／育児休業／介護休業／短時間勤務制度／労働組合 ■勤務時間：8：00～17：00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12：00～13：00） ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】週休2日制(土日)／大型連休有(GW・お盆・年末年始)／年間有給休暇10日以上（試用期間後の付与日数） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ITシステムの 運用・保守以上の実務経験 ・企画業務 もしくは 顧客折衝の経験 【尚可】 ・SI出身の方 ・インフラ設計構築のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カリツー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】貨物自動車運送事業／利用運送事業〈JR貨物〉／運送取次事業／倉庫業／荷造包装業／代行納入業／加工組付け業／自家用自動車管理業／不動産賃貸業／作業請負事業／特定信書便事業／貨物軽自動車運送事業／旅行業／太陽光発電売電事業／など 【会社の特徴】～環境に優しい安心・信頼のロジスティクスを提供し続ける～ お客様のビジネスパートナーとして、「安全・品質・環境・コスト」をテーマに、付加価値の高い物流システムの提供に努めています。 単にモノを運ぶ輸送に留まらず、保管・仕分け・流通加工機能を有した物流拠点を展開し、お客様の経営の効率化に大きく貢献しています。 今後も同社はお客様の期待に応えられる高品質物流を提供し続けると共に、環境への取組みを通して、地域の皆様にも信頼される企業市民として 努力し続けます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1950年12月 |
| 資本金 | 75,000千円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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