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正社員
【職務概要】
同社にて半導体製品の電気特性評価やテスト工程の開発・標準化、生産性・品質向上を目的とした改善活動を担当します。
【職務詳細】
＜テスト技術＞
・評価仕様の作成
・評価治具の設計
・テストプログラムの作成
・測定データの解析
・評価結果の取りまとめおよび報告
＜標準化・改善活動＞
・現状分析および課題抽出
・FMEAなどを活用した品質リスク分析
・作業性・生産性の分析
・改善策の立案・実施
・改善効果の検証
・作業標準の整備・標準化推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 山梨県南都留郡富士河口湖町船津6125 富士急行線「富士山」駅 車で13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～500万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮・社宅、退職金制度、役職手当、社員食堂、産休育休制度、介護休暇、結婚休暇 ■勤務時間：8：30～17：40 休憩時間：70分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・デジタル＆アナログ回路が組める ・DC、RF回路が組める(マイクロ・ミリ波領域) ・Ｓパラメータ(スミス・ポーラチャート)をみて回路のマッチングが出来る ・LCR回路が組める ・デバイスに応じたテスターの選定が可能 ・テストフィクチャーが作成可能 ・テストプログラム及び外部制御機器とのインターフェイスプログラムが組める 【魅力】 ・DCからRF（マイクロ波・ミリ波）まで幅広い評価技術を習得可能です。 ・最新の測定機器や解析技術を活用し、高周波デバイスの評価に携われます。 ・テスト工程全体の改善を通じて、品質向上や生産性向上に直接貢献できます。 ・改善提案が採用されやすく、自らのアイデアを形にできる環境があります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社加藤電器製作所 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】半導体をはじめとする電子部品、医療機器の組立製造・テスト及びソフト開発を通しての受託ソリューションサービス 【会社の特徴】半導体・電子部品の設計から開発、製造までを一貫して手がける総合メーカーです。現在は、医療機器製造、ICTソリューションビジネスにも事業展開しています。 加藤電器は1963年創業以来、常にエレクトロニクスの最先端を歩み続けてきましたが、今、情報化産業のイノベーションにより時代はユビキタス社会へと大きく変ぼうしています。 加藤電器製作所(KATOHグループ)は、そんなユビキタス社会を創出し、支えるキーデバイスをつくり続け、業界において確固たる信頼と実績を確立しています。 今後も新しい時代に順応するだけではなく、新しい時代を創り出す演出家であり続けたいと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1963年5月 |
| 資本金 | 8,800万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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