【ウェッジ株式会社】【上野】次世代通信システムのソリューション提案営業◆年休122日／残業20H以内【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)


【上野】次世代通信システムのソリューション提案営業◆年休122日／残業20H以内


★TOKYO PRO Market上場／ニッチトップ／年休122日/完全週休2日制/残業10～20H/直行直帰可能／出張ほぼなし★

あなたにお任せしたいのは、無線通信を核に、AIカメラやIoTセンサーなどの最新テクノロジーを組み合わせ、お客様の「現場の安全」と「DX」を実現するソリューション営業です。

例えば、大型プラントで危険区域への立ち入りをAIカメラが検知し、自動で関係者全員の無線機へ緊急警報を発報するシステム。工場や物流現場で、人・設備・情報をリアルタイムにつなぎ、安全性と生産性を向上させる仕組みなど、「通信×テクノロジー」による新しい価値をお客様へ提供しています。

ウェッジ株式会社は業務用無線分野で長年の実績を持つプロフェッショナル集団です。今回募集するTS課（トータルソリューション課）は、その強みを活かしながら新たな事業領域を切り拓くために誕生した成長戦略推進の中核組織。単なる営業職ではなく、市場開拓から提案、仕組みづくりまで携わり、会社の未来をつくる"攻め"のソリューション営業として活躍いただきます。

〈具体的には〉
■ 無線×最新テクノロジーによるソリューション提案
業務用無線、AIカメラ、IoTセンサー、クラウドサービスを活用した提案
工場、プラント、物流、商業施設、イベント会場などの課題解決
提案書作成、商品説明、導入支援

■ 新しい営業モデル・販売の仕組みづくり
デジタルツールを活用したリード獲得
営業活動の効率化推進
提案ノウハウの標準化、営業プロセスの構築

■ 社内の営業・技術部門との協業
既存営業との連携によるアップセル・クロスセル提案
技術部門や外部パートナーとの連携
ソリューション営業のノウハウ展開

■組織構成
50代の上長のもと、20～60代のメンバー3名が活躍中です。現在業務を担当している20代社員によるOJTで業務を習得いただきます。顧客活動を行う営業部は20～30代が中心で、コミュニケーションも活発なため安心してご入社いただけます。

■入社後
3か月程社内ルールや業界・商材知識を学ぶ期間があり、その後徐々に顧客活動に入っていただきます。

■こんな方におすすめ
・「売る営業」から「事業を創る営業」へ挑戦したい方
・通信・IT・DX領域に興味がある方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】