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正社員
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
【愛知/豊田市】コンプラ強化を担う総務職◆トヨタグループで安定基盤◎/過去最高益更新中/定着率95%
◎コンプライアンス強化や社内規程整備など会社経営の基盤づくりに携われる
◎トヨタグループ資本提携企業として安定した経営基盤×定着率95%、年休120日、福利厚生充実でWLB◎
■募集背景
トヨタグループとの資本業務提携のもと業界トップクラスの中古車オークション事業を展開する当社。近年の事業拡大やガバナンス強化に伴い、コンプライアンス体制のさらなる充実を図るため総務担当を増員募集します。
■業務概要
総務担当として、会社運営を支える各種管理業務をお任せします。
単なる事務処理ではなく、社内制度や職場環境改善、コンプライアンス推進など、全社に影響を与える業務に主体的に携わるポジションです。
■業務詳細
・株主総会等の会議体運営 ・社内環境の改善、整備、提案
・社内規程の整備 ・社内行事の立案、実行
・社宅、携帯電話、社用車等の契約および管理
・福利厚生全般 ・各種保険対応
・契約書管理 ・電話応対、来客応対 他
*これまでのご経験に合わせてお仕事を任せていきます!
*総合職採用につき、別部門へのジョブローテーションの可能性もありますが、基本的には総務部門もしくは管理部門としての活躍を期待しております。
■組織構成
総務部総務室への配属となり、4名(管理職2名、一般社員2名)が活躍中です。
■当社に関して
当社の概要が下記動画にまとまっておりますので、ぜひご視聴ください。
会社紹介動画:https://youtu.be/ErRxbzM0Fqk
■求人の特徴
・年間休日120日でGW・夏季・年末年始の長期休暇もあり、残業も基本的に少ないため、ワークライフバランスの実現も可能です。
・社員を大事にする社風で、社員旅行やイベントも充実。社員同士のつながりも働きやすさのポイントです。
■企業魅力
◇将来性
国内における新車の需要は縮小傾向である一方、中古車マーケットは底堅い需要があることに加え、
当社はトヨタ自動車・トヨタユーゼックと資本業務提携をしているトヨタグループの一員であり、安定感は抜群です。
◇働き方
遠方の方は高速代全額支給(規程有)や社食利用時の昼食代補助があるなど、福利厚生も充実しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市竜神町東名32 勤務地最寄駅:名鉄三河線/土橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 470万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,500円~317,350円 <月給> 253,500円~317,350円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7、12月) ■モデル年収 30歳:540万円 40歳(課長級):715万円 50歳(部長級):940万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:独身寮制度(規定あり) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■福利厚生倶楽部加入(宿泊からレジャー・飲食・スポーツ・イベント・労働環境整備等、多種多様なサービス有) ■高速代全額支給(当社規程条件による) ■昼食費補助(社食利用時) ■団体扱い保険(自動車保険割引・生命保険・損害保険各種) ■当社加入の健保組合特典(JTB・日本旅行・京王観光・HIS 等) ■社員自家用車購入制度(規程有) ■社員同好会補助 ■社員懇親会費用補助(年2回) ■社員旅行費用補助 ■永年勤続表彰制度 ■時短制度 ■出産・育児支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 【有給休暇補足】 4~9月入社は入社直後10日付与。それ以降は入社月に応じた日数の付与。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/総務経験を活かして活躍可能~ ■必須条件(以下いずれも満たす方) ・総務業務経験をお持ちの方(業界不問) ・社内外関係者との調整業務経験をお持ちの方 ■こんな方におすすめ ・幅広い管理部門業務に挑戦したい方 ・コンプライアンスやガバナンス強化に携わりたい方 ・社内から会社を支える仕事にやりがいを感じる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーエーエー |
|---|---|
| 所在地 | 〒473-0907 愛知県豊田市竜神町東名32 |
| 事業内容 | ~2005年よりトヨタ自動車およびトヨタユーゼックと業務提携を行い安定した車両提供を行う、業界トップクラスの中古車オークション運営企業~ ■事業内容: 業界トップクラスに位置づけながら、常に成長続ける中古車オークション事業 ■事業詳細: シーエーエーグループは、中部・東京・岐阜・東北の4ヶ所にオートオークション会場を展開し、年間約50万台が出品される全国有数のオートオークション会場です。会員数はシーエーエーグループ全体で約3万社と全国有数の規模を誇ります。 ※オートオークションとは…主に新車ディーラー様をはじめとする多数の中古車取扱会社を会員とし、週に1回行われるオークションで数千台の車両売買を仲介するビジネスです。オークション開催日になると多くの会員様が来場され、端末画面を見ながら入札。1台の車が数十秒で落札されるスピード感あふれるのがオートオークションです。 ■特徴: 「参加しやすい・分かりやすい・買いやすい」のお客様本位の視点を重視。同社は創業当時より徹底して品質にこだわり、オークションのやり方で数々のユニークな施策を打ち出してきました。またネットで参加できるセリをいち早く実現させるべく、2005年11月には(株)シグマネットワークスを設立。「現車会場.NET」を立ち上げ、1年365日・24時間、最新の中古車情報を配信するシステムを構築しました。現在では全国のオークション会場をネットでつなぎ、常時1万台を超える在庫を実現するなど、ネット戦略にも注力しています。 ■企業風土: 変化に対する柔軟な姿勢を歓迎します。年齢や社歴に関係なく、自身の意見を発信しやすい職場であり、 一人一人が安定した経営基盤のもと、挑戦できる環境が整っています。 加えて、残業の削減や有休取得率の改善にも努めております。 ※2025年度有休取得率84.4%(15.5日) |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.caanet.jp/ |
| 設立 | 年1987年8月 |
| 資本金 | 49百万円 |
| 売上 | 10,735百万円 |
| 従業員数 | 211名 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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