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正社員
掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【京都】サービスエンジニア／ガスを作る・流体を測る装置／食品・半導体など多業種と取引◆突発対応なし
◎半導体メーカー向けの流量計で成長／食品のおいしさを保つ窒素ガス発生装置等で暮らしに貢献
◎夜間対応、突発対応なし、残業少なめ
◎退職一時金・確定拠出年金なども手厚いです
■業務内容
法人のお客様先へ訪問し、ガス発生装置のメンテナンス業務を担当していただきます。
当社からメンテナンス提案をして計画的にすすめるため、突発対応や呼び出し等は基本ありません。
＜業務詳細＞
大企業や様々な工場の生産ラインの多くに、ガスが利用されており、同社のガス発生装置のメンテナンス業務を担当します。
機械をばらして分解分析する、メカニックな対応が多いです。
入社後はOJT研修を通して製品知識や業務を学んでいきます。
中途入社の方の比率も高く、ベテラン社員も多いため、先輩方からスキルを吸収しやすい環境です。
【製品例】
ガス発生装置：必要なガスをその場で作る機械です。窒素、酸素、オゾンガスを用途に応じて発生させます。また、今注目されている水素関連装置もございます。
例えば半導体工場では、「1分間にピッタリ100mlだけガスを出してください」という指示を実行します。ガスが多すぎても少なすぎても不良品となるため、高い精度が求められます。
■組織構成：
京都：部長1名、フィールドエンジニア3名
■働き方：
担当エリア：西日本エリア（三重～中四国※九州は別担当）
訪問件数：基本1日1件
出張について：基本日帰りが多く、部品交換・メンテを行う直行直帰型。遠方の顧客は泊りが発生しますが、短期です。
その他：突発対応無し。稀に作業が長引いて22時までかかることはあっても、夜通し行う夜間対応もありません。
＜仕事のやりがい＞
・ガス発生装置は、大手企業をはじめ様々な工場で必要な製品のため、メンテナンス職も重要な役割を担っています。
■企業魅力：
〇流量計、酸素ガス、窒素ガス、オゾンガスの発生装置など、国内で高いシェアを誇るグローバルメーカー
〇特に精密微少流量制御機器は、理化学機器、分析機器業界において国内トップクラスの実績
〇電池、バイオ、半導体食品、環境機器、医療機器など、特定業界だけでない多彩なフィールドで活用
〇取引先は海外含め6300社超え。企業、研究所、大学など各分野のスペシャリストの期待に応える製品やシステムを提供
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 雇用期間：有期再雇用制度（65歳まで）あり。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件は変更ありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 八幡オフィス・八幡工場 住所：京都府八幡市上津屋八丁25 勤務地最寄駅：京阪本線／八幡市駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※マイカー、バイク、自転車通勤可。（駐車場料の負担なし） ＜転勤＞ 無 ※部署が異動になった場合は転勤の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,500円～298,000円 固定残業手当/月：51,000円～62,400円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 294,500円～360,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：非課税金額まで(公共交通機関利用は月15万円まで） 寮社宅：会社命令による転勤は、借上げ社宅を準備。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職一時金、確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 希望する方を全て65歳まで再雇用します。 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、社内研修、外部講習、ISO教育、通信教育 等 ＜その他補足＞ ・時短勤務制度 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・社員持株会制度 ・厚生資金貸付金制度 ・総合福祉団体定期保険 ・業務災害総合保険 ・インフルエンザワクチン接種(全額費用負担) ・ストレスチェック(全社員に実施) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■年間休日120日以上(2026年は123日) 完全週休2日 土日祝（会社カレンダーにより土曜日の出勤があります。）、夏季休暇（3 日）、年末年始（12月29日～1月４日）、特別休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！第二新卒可＞ ■必須条件： ・何らかの機器のメンテナンス経験をお持ちの方（整備、製造、設備保全、サービスエンジニア等） ・普通自動車運転免許 ＼このようなメカニックの方歓迎です／ 昇降機、工作機械、食品加工機械、半導体製造装置、医療機器、発電設備、自動車整備、建設機械など（センサーや流体を伴う製品は尚可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コフロック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒610-0311 京都府京田辺市草内当ノ木1-3 |
| 事業内容 | ■概要：創業1949年4月 流体計測制御機器、ガス発生装置などで高いシェアを持つグローバルニッチメーカー。 特に微少の面積式流量計分野ではトップシェアを誇っている。 コアに流体計測制御技術を持ち、科学機器用、一般産業用計測制御機器から燃料電池、さらにバイオ、半導体といった先端技術のシステム開発、食品、環境機器、医療機器など、多彩なフィールドで活躍している。 取引先は、海外も含め6300社を超え、企業、研究所、大学など各分野のスペシャリストの期待に応える製品やシステムを提供してきた。 ■取り扱い製品： 面積式流量計､電子式流量計､超音波流量計、流体制御バルブ､各種流体制御装置､窒素ガス発生装置、酸素ガス発生装置、オゾンガス発生装置､燃料電池評価装置､脱臭装置､水処理装置等。 ■ビジョン：【流体を科学する】 地球を取り巻く環境は気体・液体である。その流体を高精度それらを計測・制御・発生する技術は社会と産業の発展に必要不可欠であり、次世代のモノづくりを支える基盤とも言えます。当社は流体の微少流量域を主とした計測・制御技術を探求すること75年。多彩なフィールドで信頼を積み重ね様々な分野で実績を残している。 ■社風： 流体計測制御というニッチな分野で京都を拠点に世界へ展開している。 社内では各社員が｢自分は〇〇がしたい｣という信念をもって仕事をされており、個々人の意識が非常に高い風土。 向上の精神をもって取組める方には与えられる権限も大きいという、良い意味でのベンチャーマインドが根付いた企業。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kofloc.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 202名 |
| 平均年齢 | 47.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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