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正社員
掲載予定期間:2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【Webデザイナー】LP、HP、印刷物などのデザイン制作/東証上場企業G◆年休120日・残業月20H
【WEBデザイナー/バナー、LP制作~印刷物のデザインまで幅広い経験が積める/年休120日・残業20H/東証上場グループ】
■業務内容:
タレントサブスク事業「アクセルジャパン」の事業拡大に向け、販促を目的としたバナーやLP、ホワイトペーパーや公式サイト、メルマガ等のオンラインコンテンツのデザイン制作およびコーディングをお任せいたします。
<詳細>
・LP、バナー、ホワイトペーパー、Webサイト等のデザイン制作
・メルマガ、SNS等のマーケティングコンテンツ制作
・マーケター、インサイドセールスと連携した企画・制作
・制作物の効果検証、改善
・その他、販促に関わる各種クリエイティブ制作
■ポジションの魅力
拡大期を迎えるサービスの販促/集客の中心として、新しい市場のニーズを感じながらスキルを磨くことが可能です。依頼されたものを制作するだけでなく、ターゲットや施策の目的を理解し、「どうすればより伝わるか、成果につながるか」を考え、デザインから提案できるポジションです。
今後さらにマーケティング施策を拡大していく中で、クリエイティブ領域をリードする存在となっていただくことを、期待しています。
■働く環境について:
役員との距離も近く、風通しの良い職場です。若い社員が多く、福利厚生など会社のサポートが手厚いです。新卒入社・中途入社問わず、早くから役職につく事例があるなどフラットな環境。評価制度もしっかりしており、決算賞与という形での社内還元も有ります。また、テレワークを用いて、チームの業務に合わせたフレキシブルな勤務体制。月平均残業20時間程と安定した働き方が実現可能です。
■自社サービス「アクセルジャパン」とは:
企業の成長可能性を広げる手段を提供することで、日本経済の活性化に貢献することを目指す事業です。主力サービスである「プロモーション支援」では、有名タレントの画像・動画素材を提供し、企業ブランディングや商品・サービスの販促、採用活動などのプロモーション強化を支援しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:10 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。※原則なし(希望制) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~315,000円 <月給> 255,000円~315,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は、目安金額であり、配属先や選考を通じて上下する可能性があります。 また上記とは別に、業績に応じ賞与が支給されます。 ■決算賞与:年2回(6月・12月) ※会社業績に応じて決算ボーナスを支給 ※在籍日数等の支給条件有 ■その他インセンティブ賞与年4回(1・4・7・10月)有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月額5万円まで) 住宅手当:支給規定に従い支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度あり上限65歳(1年ごとの契約) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■エリア給(東京本社の場合:3万/月) ■住宅手当有※支給規定に従い支給 ■社内表彰制度、短時間労働制度(6時間) ■産休制度 ■従業員持株会(5%の奨励金がつく) ■財形貯蓄 ■健康診断 ■福利厚生サービス(ベネフィットワン) ■ネクシーズグループ社友会(結婚、出産、子供の入学祝い金) ■時短制度(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日 ■その他(上記は原則。当社カレンダーにより決定) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・WEBデザインの実務経験 (Illustrator、Photoshop、XD等のAdobeソフトやFigma等のUIデザインツールなどの活用を含む) ・HTML/CSS/JavaScriptなど、Web制作に関する基本的なコーディング知識 ※書類選考時にポートフォリオ提出必須 ■歓迎条件: ・資料、印刷物のデザイン ・WEBサイトのデザインおよびディレクション ・広告等のグラフィックデザイン |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ブランジスタメディア |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル |
| 事業内容 | <プロモーション支援事業> 「アクセルジャパン」は、有名タレントの写真・動画を使用した効果的なプロモーション手段を、広く日本全国の企業に普及させることで、日本経済の成長に貢献することを目指すプロジェクトです。本来、数千万円規模の高額なタレントの広告契約料を当社グループが一括負担するため、参画企業は初期費用0円かつ月額費用だけで、自社のブランディングや商品・サービスのPR、また、採用活動などにタレントの肖像を使用することが可能となります。ヒロミさん、名倉潤さん、板野友美さん、篠田麻里子さん、上地雄輔さん、鈴木杏樹さん、岡田結実さん、藤森慎吾さん、赤星憲広さん、ぺこぱさん、松嶋尚美さん、松村沙友理さん、長嶋一茂さん、三浦翔平さん、さらば青春の光さんらが参画企業のプロモーションに登場し、企業活動を支援します。 <メディア事業> 月間総読者数660万人を超える「旅色」をはじめ、ライフスタイル「GOODA」「マドリーム」、ビジネス「SUPER CEO」など多彩なジャンルの電子雑誌・ウェブメディアを発行・運営をしています。自社メディア、協業メディアを合わせて20以上あり、企業のブランドブックやオウンドメディアの企画・運営、地方自治体や企業との広告タイアップの企画・制作、読者・ユーザーを集めたリアルイベントなども行っています。 ・2007年より世の中に先駆けて電子雑誌を展開 ※電子雑誌の表紙には女優・俳優が登場 ・コンテンツは基本的に無料で閲覧可能 ・収益モデルは広告掲載モデル、制作受託モデルの2ケース ・女優、俳優を起用した地方自治体契約は延べ145件以上 |
| 代表者 | - |
| URL | https://media.brangista.com/ |
| 設立 | 年2020年4月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 214名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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