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正社員
掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【青森／六ケ所】原子力設備のプラント保全エンジニアリーダー候補◇転勤無／社宅有／年休123日
【原子力・産業プラントのメンテナンスや運転支援を通じて安定操業を支えるエンジニア職／地元に根付いた企業活動・充実の教育体制／働きやすい環境で幅広い技術分野に挑戦可能】
■業務内容
原子力・電力・石油など各種プラントの安定操業を支える保全エンジニアです。計装・制御設備や機械設備の点検、試験調整、改修に経験者として関わります。設備状態を見極め、安全と品質を守りながら現場を前に進める立場です。将来は設備診断や施工領域まで経験を広げられます。
＜具体的な業務内容＞
・計測・制御設備を点検し、異常兆候の早期把握
・計装機器を試験調整し、運転条件に合う状態へ整備
・機械設備を点検補修し、停止リスクの低減に貢献
・改修内容を関係者と確認し、安全な工事進行を支援
・点検結果を記録し、次回保全に活きる情報を蓄積
※将来的には設備診断や設計・施工にも関与し、保全領域の経験拡大も可能
■組織環境
社員の約90％が県内出身で、地域に根差して働く社員が多い組織です。平均年齢は38歳で、計装、機械、安全管理などの経験者が役割を分けて連携しています。少数体制のため担当範囲が見えやすく、相談や判断も近い距離で進みます。
■キャリア
入社直後は既存案件に入り、点検手順や品質基準、現場ルールを確認します。1年後には担当設備を持ち、点検計画、試験調整、報告書作成まで担います。3年後にはチームリーダー補佐として工程管理や後輩指導にも関わります。
■就業環境
年間休日123日で、休暇制度や福利厚生も整っています。転勤前提ではなく、青森県六ヶ所村を拠点に腰を据えて働けます。現場はチームで進めるため、一人に負荷が偏りにくい体制です。通勤圏外の社員には社宅貸与があり、生活面も安心です。
■企業の魅力
青森県六ヶ所村に拠点を置き、原子力関連施設や産業プラントを支えてきた安定企業です。保守点検、運転支援、設備診断、設計施工、安全品質管理まで幅広く展開しています。この会社ならではの強みは、機器メーカーに依存しない自社運転保守体制です。日揮グループの技術力と教育体制を活かし、高度な保全領域へ挑戦できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 賃金等は変更なし 有給休暇は3ヶ月後に付与 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-89 勤務地最寄駅：JR大湊線／吹越駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～250,000円 ＜月給＞ 205,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■キャリア支援手当40歳以下に支給（最大10,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：条件による 寮社宅：独身寮あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 60歳以上の場合、嘱託での採用の場合有り ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励制度、技術通信講座、社内キャリア教育、外部技術研修等、試験費・移動費・宿泊費会社負担 ■取得資格のレベルに合わせて1万円～20万円支給 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■マイカー通勤：ガソリン単価×走行距離（往復上限120km）÷10×勤務日数※乗合社用車がない地区に限る ■ユニフォーム支給 ■日揮グループ持株制度 ■フィットネスクラブ ■リロクラブ（宿泊・レジャー・ショッピング等の割引サービス） ■脳ドック・人間ドック、予防接種補助制度、各種団体保険 ■スパ施設 ※屋外に喫煙可能場所あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始、創立記念日、年次有給休暇（3ヶ月経過後10日）、リラックスホリデー（24時間/年※入社月による）、育児休暇、介護休暇、看護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・プラント、工場、発電設備いずれかで設備点検または保守業務の経験がある方 ・計装設備、制御設備、機械設備いずれかの点検記録を作成した経験がある方 ・青森県六ヶ所村を拠点に、現場常駐型の勤務が可能な方 ■歓迎条件 ・試験調整、設備改修、補修工事のいずれかに関わった経験がある方 ・点検計画や作業手順を確認し、チームで現場作業を進めた経験がある方 ・将来的に工程管理や後輩指導など、リーダー補佐の役割を担いたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 青森日揮プランテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-89 |
| 事業内容 | ■事業内容： 各種プラントのメンテナンス、運転業務、設計・施工、設備診断、コンサルテーション、プログラムの開発の販売等 ■技術とサービス： （1）メンテナンス…ボイラーやクレーン、高圧ガス製造設備など各種施設の法令点検・補修・試験・調整を高度技術・高品質のもとで行い、健全性ならびに機能の維持、信頼性の向上を実現しています。また、メンテナンスに関連する補修工事はもちろん、計画書や要領書など管理文書の作成、検査関連業務の管理指導まで、顧客のニーズに応じたサービスを提供しています。 （2）施設運転関連…施設の運転業務を通じて、顧客のニーズにあった最適かつ合理的な維持管理および運転計画を提案しています。 （3）設計・施工…再処理施設・原子力関連施設の他、産業プラントなどに対するプロジェクト業務、エンジニアリング業務、設計業務、現場施工管理業務を提供しています。 （4）設備診断…設備診断、設備保全管理、長期保全計画の立案など、豊富な経験と実績をもとに、早期劣化から設備を守り、「安定操作」「低コスト性」「安全性の確立」および維持・向上を目指しています。 （5）現場管理…安全管理部門、品質管理部門、放射線管理部門が現場業務を強力にサポートし、全社で業務の安全確保・品質向上に務めています。 ■基本理念： 同社は、六ヶ所村の原子燃料サイクル施設の1つである、日本原燃株式会社殿「低レベル放射性廃棄物埋設センター」の運転助勢及び設備保守点検業務に、日揮株式会社の下で日揮プランテック株式会社の一事業所として参画し六ヶ所村での業務を開始しました。その後、再処理工場建設を機に顧客の要望に応え、1998年に「地元に根付いた企業活動」を基本理念に、青森日揮プランテック株式会社を設立し、現在に至っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.a-plantech.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 165名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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